离职证明范文（通用25篇）

离职证明

　　无论是身处学校还是步入社会，大家都写过证明吧，证明是以行政机关、社会团体、企事业单位或个人的名义凭借确凿的证据证明某人的身份、经历或某件事情的真实情况时所使用的一种书面材料。写证明的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编整理的离职证明范文，欢迎阅读与收藏。

离职证明 第一篇

　　____________先生/女士，自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司担任_____________（部门）的__________职务，由于

　　_____________________________________________________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以资证明！

　　____________有限责任公司（盖公章）

　　______年______月______日

离职证明 第二篇

　　原我单位职工___与我单位签署的劳动合同现已履行完毕，该职工因个人发展原因，已于__年__月__日从我单位离职。

　　经审核，该职工在我单位任职期间的工资奖金等财务清算工作已结清，岗位交接工作已完成，双方无经济、业务纠纷。

　　特此证明。

　　____有限责任公司(公章)

　　____年__月__日

离职证明 第三篇

　　我公司员工___（身份证号码：__）于____年_月_日入职到____年_月_日离职，在公司担任___职位，任职期间的劳动保险手续已办理，后因合同期满原因离职，故社保手续已于____年_月_日转出，特此证明。

　　___公司（公司的公章）

　　____年_月_日

离职证明 第四篇

　　兹有__于___年__月__日至___年__月__日期间在我公司担任__职务，在职期间，工作努力，无不良工作表现。现因___原因申请离职，并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。特此证明。

___

　　20__年_月_日

离职证明 第五篇

　　____先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任___（部门）的__职务，由于__原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以证明！

　　公司名称（加盖公章）_

　　___年_月__日

离职证明 第六篇

　　员工__于_年_月_日至_年_月_日期间在我公司担任__—_职务，在职期间，工作努力，无不良工作表现。现因_____原因提出辞职，与公司解除劳动关系，以资证明！

　　公司名称（加盖公章）

　　_ 年 _ 月 _ 日

离职证明 第七篇

　　___自20__年__月__日入职我校，担任__教师岗位及班主任工作，至__年__月__日因个人原因申请离职，在本校工作__年，经学校慎重考虑准予离职。现已办理所有离职手续。

　　证明人：___

　　20__年__月__日

离职证明 第八篇

　　_________自___年___月___日至___年___月___日在我公司担任______一职，表现优异，无不良记录，现因______原因离职，特此证明。

　　_________公司(盖章)

　　___年___月___日

离职证明 第九篇

　　系我公司部员工，于 20__ 年_月_日提出离职申请，经公司领导同意，于2__ 年_月_日办理完全部离职手续，于20__年_月_日正式离开本公司。

　　特此证明。

　　单位公章

　　20__ 年_月_日

离职证明 第十篇

　　________先生/女士/小姐自________年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20________年07月31日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。

　　因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

　　特此证明

__公司单位(盖章)

　　__年__月__日

离职证明 第十一篇

离职证明

　　兹证明菜睿自20__年1月2日入职我公司担任营销部门销售岗位，至20__年10月3日因个人原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“月度销售冠军”称号。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。

　　因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

　　特此证明

　　公司名称

　　日期：20__年10月9日

离职证明 第十二篇

　　______先生/女士自______年______月______日入职我单位担任______职务，至______年______月______日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经单位研究决定，同意其离职，已办理离职手续。

　　因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

　　特此证明！

单位名称（加盖公章）

　　______年______月______日

离职证明 第十三篇

　　__，身份证号：46523__，自20__年_月__日入职我公司担任技术部程序员，至20__年_月__日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。

　　特此证明。

　　__科技有限责任公司(盖公章)

　　__年__月__日

离职证明 第十四篇

　　兹有__于20__年__月__日至20__年__月__日期间在我司担任__部门__职务，在职期间，工作努力，无不良工作表现。现因__原因申请离职，并已正式办理离职等相关手续。因未签订保密协议，遵从择业自由。 特此证明

　　__有限公司（盖章）

　　20__年__月__日

离职证明 第十五篇

__先生/女士/小姐：

　　兹证明____先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员，在职时间为20__年_月_日至20__年_月_日。现已办理完所有离职手续。特此证明！

　　____公司(或人力资源部人事处)盖章

　　20__年__月__日

离职证明 第十六篇

___先生/女士/小姐：

　　自__年_月_日至__年_月_日在我公司担任____（部门）的___职务，由于____原因提出辞职，与公司解除劳动关系。特此证明！

　　公司名称（加盖公章）

　　20__年_月_日

离职证明 第十七篇

　　_______先生，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________（部门）的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。

　　以资证明！

______单位名称（加盖公章）

　　______年______月______日

离职证明 第十八篇

　　兹有___(姓名)，于____年__月__日至____年__月__日期间，在我司担任___职务。现已申请离职，并正式办理离职等相关手续。

　　特此证明!

　　证明人：_________

　　日期：_________

离职证明 第十九篇

　　兹证明__先生/女士，身份证号码：__，原系我单位__部门员工，因__原因主动申请离职，经单位慎重考虑同意其离职，现离职交接手续已办清。双方劳动合同于__年__月__日解除，劳动关系自离职之日起解除。

　　特此证明！

　　单位名称（加盖公章）

　　__年__月__日

离职证明 第二十篇

　　兹证明，自20________年________月至20________年2________月在本公司部任职，身份证号：20________，其最终职务是部门主管。现因其个人原因离职，已于20________年________月________日办妥离职手续。

　　特此证明！

________有限责任公司（公章）

　　20____年____月____日

离职证明 第二十一篇

　　______先生/女士/小姐自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________（部门）的______职务，由于__个人______原因提出辞职，现已与公司解除离职，几乎是一般人的职业生涯中都要经历的事情。正确的离职，会将你带入职业成长的`快车道，而错误的离职，则将你带往职业生涯的。停车。

　　双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。

　　特此证明。

　　证明人：_______

　　日期：____年____月____日

离职证明 第二十二篇

　　_____小姐自20__年01月01日入职我公司担任人力人事专员职务，至20__年06月31日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。

　　因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

　________(单位盖章)

　　_____年_____月_____日

离职证明 第二十三篇

　　兹证明__小姐于19__年2月15日受聘于本公司，担任制图员一职。她于19__年12月30日晋升为助理设计工程师，于1995年2月1日再度晋升为设计工程师。她在此任职直到19__年4月30日她辞职生效为止。杨小姐工作认真，为人诚实、正直。她在本公司的工作总是超过所预期的。

___

　　20__年__月__日

离职证明 第二十四篇

　　兹证明女士，身份证号码______。自20__年_月_日至20__年_月_日在我公司担任职务。

　　现已办理完所有离职交接工作，已与公司解除劳动关系。

　　特此证明！

　　武汉___公司

　　20__年_月_日

离职证明 第二十五篇

　　兹证____自20______年1月3日入职我公司担任销售部大区经理，至20______年7月26日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，现已办完所有离职手续。特此证明！

　　公司名称（加盖公章）

　　20______年10月21