工会春节慰问活动总结（最新16篇）

工会春节慰问活动总结

　　总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究，做出带有规律性结论的书面材料，它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用，是时候写一份总结了。但是总结有什么要求呢？下面是小编为大家收集的工会春节慰问活动总结，仅供参考，希望能够帮助到大家。

工会春节慰问活动总结 第一篇

　　在镇党委政府的正确领导下，在区扶贫部门的工作指导下，我镇扶贫工作认真遵循脱贫奔小康工程的指导思想和要求，紧紧围绕上级部门下达的目标任务，健全机制、制定规划、强化责任、狠抓落实，提高了业务水平，取得了一定成绩。春节将至，为确保全镇每个低收入家庭能够度过温暖祥和的春节，切实把党和政府的关怀送到低收入农户，全镇上下积极做好春节走访慰问“一对一”结对帮扶活动的安排。

　　一、扶贫工作开展情况及成效

　　1、乡镇党委和政府高度重视，召开全镇干部职工关于春节走访慰问“一对一”结对帮扶活动的会议。

　　乡镇领导亲自安排并制定了详细的慰问计划。镇直机关各单位参与结对帮扶人员由镇统一安排时间走访慰问；区直帮扶单位及相关人员由各(居)主动对接联系，确保慰问工作落到实处。

　　2、结对帮扶干部职工深入所结对帮扶农户家中，了解帮扶对象的生活状况、现实困难、发展愿望等方面需求，宣传区委、区政府在扶贫开发、改善民生上的政策和措施，加深与帮扶对象的感情。

　　根据结对帮扶家庭情况，全镇干部职工认真落实慰问活动给予必要的资金或物质慰问，保证所帮扶的低收入农户春节期间基本生活需求。

　　3、镇扶贫工作人员认真做好结对帮扶慰问的宣传动员，积极督促，确保慰问活动顺利进行。

　　并对结对帮扶慰问情况做好统计工作。

　　4、市级机关与区级机关走访慰问一对一结对帮扶低收入350余户，共1200余人。

　　共发放物资折合人民币110000余元。全镇干部职工走访慰问一对一结对帮扶低收入农户共发放物资折合人民币20000余元。

　　二、存在问题

　　1、对部分贫困户的.帮扶，帮扶单位及帮扶人员仍处于形式上的给钱给物，不能真正起到帮扶致富作用。

　　2、对贫困户的帮扶宽度和广度有限，缺乏创造性。

　　贫困农户对帮扶的依赖性较大，自我发展能力薄弱。

工会春节慰问活动总结 第二篇

　　根据市区的安排部署，在春节来临之际，我街道领导成员及各科室干部认真开展走访慰问活动，具体情况如下：

　　一、制定方案，周密安排

　　我街道专门召开会议，研究部署“进家门、访民困、送温暖”活动，并根据实际情况，制定了《xx街道新春期间走访慰问方案》，进行了周密安排。

　　二、细化任务，强化保障

　　我街道辖区所有的困难家庭都实现了“一帮一”帮扶。首先通过建立台账，实现了数量准确，分类管理；其次是了解诉求和困难问题，重点对优抚对象(含涉军人员)、低保低收入人员和残疾逐一落实帮扶，努力实现“四扶”，即生活上扶贫、经济上扶业、精神上扶志、能力上扶技，使困难群众生活有保障、子女有书读、患病可就医、居住能安心；再次是密切跟进，动态掌握困难群体的诉求和新问题，争取早掌握，早化解，做好教育疏导工作。

　　三、领导带头，全面覆盖

　　街道党工委书记、街道办事处主任罗学怡同志带头，亲自结对帮扶涉军人员，其他街道处级干部及科级干部也分别与涉军人员结对帮扶；其他低保低收入困难家庭或者人员，由街道和社区的工作人员挂点结对帮扶，把惠民政策落在实处，做到了责任明确，百分百覆盖。

　　四、沟通顺畅，效果良好

　　我街道结对帮扶人员在走访帮扶活动本着“对合理诉求逐步解决”的'基调，通过与困难群体面对面的交流沟通，积极宣讲相关政策法规，引导当事人正确对待、不盲目攀比，对各类问题妥善予以解决。

　　五、成绩斐然，日趋完善

　　截止年1月11日，我街道已经对辖区内共52个涉军家庭、62个低保低收入困难家庭、34个困难大学生实现结对帮扶。春节前，我街道专门为辖区的20户特困家庭送去了1000元慰问金和生活用品，并统一为辖区41户低保、55户低收入、165户残疾人、22个重大疾病家庭、3个困难优抚对象发放了慰问金，为52户优抚对象发放了油米年货，同时根据市区安排，对辖区内的所有的残疾人困难家庭、低保户、低收入和全体优抚对象(含涉军人员)等发放了春节礼品和慰问金。

　　下一步，我xx街道的慰问活动不仅将扩大了慰问范围，将辖区所有低保户、低收入困难家庭、残疾人、重大疾病人员、困难党员和建国前党员、单亲贫困母亲、计生生育困难家庭、困难职工、高龄、孤寡或因病致困的社会化管理企业退休人员列入走访慰问之列，总数达到xx人，而且还提高了慰问金额，年该街道用于慰问的金额达到xx万元，比去年增加了xx万余元。

工会春节慰问活动总结 第三篇

　　为深入持久开展党的群众路线教育实践活动，根据上级要求和部署，20xx年1月下旬开始，xx县教育局认真开展了“党员干部大走访，真情实意送温暖”春节慰问活动。由局党政领导和机关科室负责人组成的八个慰问小组，通过机关干部、教育基金会干部、基层工会干部和志愿者深入学校、镇街，采取集中慰问、登门看望等多种形式看望慰问困难教职工、离退休老干部、劳动模范、道德模范、困难党员、老党员、老干部和优秀基层干部423人次，金额和物资近100万元。其中县教育基金会和市、县总工会以及县教育工会慰问困难教职工287人次，金额为90.14万元；慰问离退休老干部75人次，金额5.28万元；慰问劳动模范50人次，金额2.58万元，物资1万元；慰问困难基层干部、困难老党员11人次，金额0.88万元。

　　一是制定方案，周密安排。

　　召开了会议，专题研究部署了春节慰问“进家门、访民困、送温暖”活动，并根据实际情况，制定了《xx县教育局关于做好20xx年春节机关干部走访慰问活动的通知》，进行了周密安排。县教育工会和政工人事科做好了慰问金和物资的分类准备以及发放台账签收手续，活动结束后将原始签名表交县教育工会和政工人事科。

　　二是细化任务，强化保障。

　　首先了解诉求和困难，着力于生活上扶贫和精神上扶志，既把慰问金和生活物质送上门，又鼓励他们增强克服困难的信心，保持阳光的`心态。其次建立台账，实现了数量准确，分类管理，慰问对象分三类：一类是困难教职工；二类是副县级或离、退休老干部；三类是劳动模范和道德模范。再次是密切跟进，各组对困难教职工的具体困难程度进行了核实，如有实际情况与上报情况不符便当场取消该慰问对象资格；如有漏报的也将信息收集好，及时组织慰问。

　　三是统筹兼顾，确保效果。

　　针对慰问对象比较多的情况，我们采取了集中座谈和个别走访相结合的形式。同时，各走访慰问组既进行了专项走访慰问，又结合学校安全检查、校务公开师德师风督查和学校期末结束工作检查等一并进行，督促各学校单位领导改进工作作风，增强服务意识，切实为教职工办实事、做好事、解难事。此外，还广泛宣传党和国家的教育政策，宣传我县教育发展成果，进一步密切了党群干群关系，让教职工实实在在感受到了党和政府的关怀，有效提升了职业荣誉感和工作幸福感。

工会春节慰问活动总结 第四篇

　　20xx年春节来临之际，xx五中党支部书记、校长、副校长及工会主席小亭等学校领导到退休教师和困难教师家中走访慰问。

　　1、走访慰问过程中，每到一家苗校长都和退休、困难教师进行亲切交谈，详细询问了他们的身体健康状况、日常生活情况，感谢他们多年来为学校发展作出的贡献，并送上新春的美好祝福、慰问金、礼品。向他们介绍学校目前发展情况和今后的发展思路，真诚地欢迎老领导、老教师常到学校走走、看看，希望他们继续关心、支持学校的工作，为学校的`发展献计献策。

　　2、退休教师和困难教师对学校领导走访慰问感到非常亲切，对学校领导的关怀和慰问表示感谢，他们说，作为五中大家庭的一员，感到无比自豪和幸福。了解到学校的发展成就和思路后，他们感到十分高兴，对学校的前程充满信心与期待。表示将一如既往地关心学校的发展，并祝愿学校各项事业蒸蒸日上。

工会春节慰问活动总结 第五篇

　　新春佳节的脚步渐近，欢乐喜庆的氛围渐浓。为让困难职工过一个温暖祥和年，近日，公司工会主席花春桥开展“新春送温暖·困难职工慰问”活动，代表集团工会和公司党委为困难职工送上慰问品、慰问金和新春祝福。

　　简单的话语、真挚的关怀，让职工感动不已，他们由衷地感谢集团及公司的关心和帮助，并表示会以积极乐观的`态度面对困难，尽早走出困境，不辜负集团和公司的关怀，将以饱满的热情为公司改革发展贡献自己的力量。

　　一直以来，职工的生活始终是公司关心的重要事情。公司将继续坚持党建引领，实施“党建带工建”总方向，聚焦困难职工的需求，持续改善员工生产生活条件，着力解决员工关心的突出问题。适时做好对病困员工的帮扶救助，常态化开展送清凉、送温暖等活动，增进员工福祉。从大处着眼，小处着手，真正把工会组织的温暖送到职工群众心坎上，将“我为群众办实事”实践活动持续深入推进。

工会春节慰问活动总结 第六篇

　　大爱暖人心，新春送关怀。1月12日上午，区人大常委会副主任、区总工会主席小王带队开展年前慰问活动，为困难职工带去新春祝福与问候。

　　小王一行走进困难职工家中，将橄榄油、奉化糕点等年货及每户xx元慰问金送到他们手中，并仔细询问困难职工家庭情况和面临的困难，鼓励他们要坚定信心，乐观面对生活，在党和政府及工会组织关心支持下，走出困境，战胜困难。

　　20xx年春节前，区总工会将仔细排摸区内困难职工，做到帮困对象广覆盖，困难群众不遗漏，还积极引导各级工会主动作为，广泛开展帮困帮扶活动。据悉，区领导、各级工会将在1月20日前完成走访慰问，惠及困难职工及劳模近千人，慰问金额达200余万元。

工会春节慰问活动总结 第七篇

　　为切实关心困难职工的生活，根据上级工会的统一部署，我们扎实开展了春节送温暖活动。现就20xx年春节期间关爱困难教职工送温暖活动作如下总结：

　　一、提高认识，加强领导

　　切实关心困难教职工的生活，深入开展扶贫帮困送温暖活动，是构建社会主义和谐社会和践行科学发展观的重要举措。我校工会从维护社会稳定、构建和谐社会出发，从协助党和政府解决困难职工最关心、最直接、最现实的利益问题入手，把送温暖活动作为工会春节前的工作重点，真正把党和国家及组织的关心与温暖送到困难职工的心坎上。

　　学校切实加强对送温暖工作的组织领导，成立了以小荣为组长，小信、小伟、小彬、小锋为副组长，小亚、小元、小林、小祥、小云为成员的春节送温暖工作领导小组，党团组织密切配合，积极支持，逐一摸清困难职工的家庭情况，并逐一登记备案。切实把关怀与温暖送到困难职工家中，雪中送炭，帮助他们过一个欢乐祥和的春节。

　　二、突出重点，讲求实效

　　一是深入到困难教职工家中，全面了解他们的`实际情况，做到“四清”，即摸清家庭情况、摸清思想状况、摸清困难原因、摸清生活需求。

　　二对困难教职工家庭进行一次普遍的走访慰问，积极帮助病残职工和离退休人员解决生活中的急难问题。

　　三是把因患大病或长期慢性病、医疗支出过大影响基本生活等有突出困难的教职工家庭作为走访慰问送温暖的重点，切实帮助他们解决实际困难。本年度学校对重病人员逐一进行了慰问，并均给予500元慰问金。

　　与此同时，学校工会还积极争取党政的支持和社会各方面的广泛参与，多渠道、多形式筹措送温暖资金，资助要严格规范资金的管理、使用，做到运作安全、专款专用、发放有序、监督有力。2月5日学校召开了离退休老同志茶话会，对老同志进行慰问，对困难老同志进行经济上的资助，并每人发了一份价值300元的春节贺礼。2月8日学校春节送温暖工作小组一行6人，登门逐户慰问了共18户困难职工，共送去慰问金计4700元。

　　三、加强宣传，造浓氛围

　　学校工会充分利用校园之声广播、《楼中简报》等舆论阵地和工具，及时宣传学校党组织、行政和工会组织对困难教职工的关心，宣传扶贫帮困各项政策措施，宣传广大教职工互爱互助、增强信心、勇于克服各种困难的生动事例，扩大送温暖活动的社会影响力和感召力，营造教职工广泛参与、人人奉献爱心的良好氛围。

　　我们将继续把关心困难职工作为我们工作的一部分，并一如既往地切实关心困难职工的生活，使困难职工感受到党、国家及单位的温暖，为构建和谐盐都作出应有的贡献。

工会春节慰问活动总结 第八篇

　　大爱暖人心，新春送关怀。1月12日上午，区人大常委会副主任、区总工会主席小王带队开展年前慰问活动，为困难职工带去新春祝福与问候。

　　小王一行走进困难职工家中，将橄榄油、奉化糕点等年货及每户2000元慰问金送到他们手中，并仔细询问困难职工家庭情况和面临的困难，鼓励他们要坚定信心，乐观面对生活，在党和政府及工会组织关心支持下，走出困境，战胜困难。

　　20xx年春节前，区总工会将仔细排摸区内困难职工，做到帮困对象广覆盖，困难群众不遗漏，还积极引导各级工会主动作为，广泛开展帮困帮扶活动。据悉，区领导、各级工会将在1月20日前完成走访慰问，惠及困难职工及劳模近千人，慰问金额达200余万元。

工会春节慰问活动总结 第九篇

　　活动自1月初启动，持续至春节前夕。社区工作者们走街串巷，为老人们送上精心准备的慰问品，如大米、食用油、面粉等。同时，我们还组织了志愿者为老人们做一顿丰盛的年夜饭，让他们感受到家的温暖。

　　在活动过程中，许多居民主动加入到慰问队伍中，为困难家庭送去自己的心意。这些居民的行为不仅展现了他们的善心和爱心，也带动了更多人参与到社区建设中。

　　此次活动取得了圆满成功，不仅让老人们感受到了社区的关爱，也增强了居民之间的.互信和互助。今后，我们将继续开展此类活动，为建设和谐社区贡献力量。

　　通过这次活动，我们深刻认识到社区工作的重要性和意义。我们将以此为契机，不断完善社区服务体系，提高居民生活质量和幸福感。同时，我们也希望更多的人能够关注社区发展，共同为建设美好家园努力。

工会春节慰问活动总结 第十篇

　　在春节来临之际，我们社区组织了一系列春节慰问活动，旨在为社区的孤寡老人、低保家庭、残障人士等提供一份关爱和温暖。

　　活动自始至终都充满了温馨和爱意。我们为受慰问的家庭准备了丰富的慰问品，如大米、食用油、新鲜果蔬等，以及充满节日气氛的红包。当这些物品送到他们手中时，他们的`脸上洋溢出了幸福的笑容，眼中闪烁着感激的泪光。

　　除了物质上的帮助，我们还注重给予他们精神上的关怀。我们的志愿者与他们亲切交谈，了解他们的生活状况，听取他们的心声，为他们排忧解难。许多家庭在我们的关心下，变得更为乐观和积极，对未来充满了希望。

　　此次活动得到了社区居民的广泛赞誉，许多居民表示，这样的活动不仅弘扬了中华民族的传统美德，也让社区的团结和互助精神得到了进一步的提升。我们将会以此为契机，继续开展更多的社区服务活动，为构建和谐社区贡献自己的力量。

工会春节慰问活动总结 第十一篇

　　在春节来临之际，我们组织了春节慰问活动，为社区的困难家庭送去温暖和祝福。此次活动的目的是弘扬中华民族传统美德，增强社区居民的归属感和凝聚力。

　　活动自筹备阶段开始，我们就明确了活动的主题和目标，制定了详细的活动方案。通过社区宣传、志愿者招募、物资筹备等一系列工作，确保活动的.顺利进行。

　　在活动当天，我们分组前往不同的困难家庭，与他们亲切交流，了解他们的生活状况和需求。我们为他们送上了慰问品，如大米、食用油、面粉等生活必需品，以及春联、福字等新春祝福。看到他们脸上洋溢的笑容，我们深感此次活动的意义重大。

　　在活动过程中，我们也遇到了一些困难。例如，部分困难家庭地处偏远，交通不便；有些家庭的成员因健康问题无法正常交流。针对这些问题，我们积极协调资源，确保每个家庭都能得到关心和帮助。

　　此次春节慰问活动得到了社区居民的广泛好评。大家纷纷表示，这样的活动不仅让他们感受到了温暖，也增强了他们对社区的归属感。通过此次活动，我们不仅传递了爱心，更拉近了社区居民之间的距离。

　　回顾此次活动，我们深感欣慰。在未来的工作中，我们将继续开展此类有意义的活动，为社区的和谐发展贡献力量。同时，我们也希望更多的人加入到公益事业中来，共同为美好社区的建设努力。

工会春节慰问活动总结 第十二篇

　　春节已经来到，按照区党委、政府的统一安排部署，为妥善安排好困难居民的基本生活，过上一个欢乐祥和的节日，我单位充分结合当前正在开展的党的两学一做活动，以“走基层、访群众、解难事、送真情”为主题，以解决人民群众的生产生活问题，组织广大党员干部积极行动，扎实开展了走访帮扶慰问困难群众活动，为保证困难群众解决生活困难提供了帮助。以下是本单位年春节走访慰问困难群众工作总结：

　　一、加强宣传动员，增强走访慰问帮扶共识。

　　我们深刻领会到，开展走访慰问困难群众活动是落实党的两学一做活动，改善民生，协调经济薄弱区域发展的.有效组织形式。我们在接下机关工委有关慰问文件后，我单位领导高度重视春节慰问活动，召开专门会议进行部署，由机关党委组织人员进行调查摸底，了解有关群众生活和困难党员的情况，核实掌握了慰问对象的基本情况，多次召开党支部会议，统一思想，增强帮扶共识，明确每个干部的帮扶任务和工作职责，务求在工作中做到“五个落实”，即落实时间、落实地点、落实人员、落实主题、落实资金，推动结对帮扶工作有效运行。

　　二、积极安排专项慰问资金，集中时间走基层慰问。

　　20xx年春节专项慰问资金共有3万元，其中市直机关拨给慰问金xx元，本单位自筹集xx元，使慰问活动顺利开展有了资金保障。为了在春节前把党组织的温暖送到困难党员手中，局党委于1月15-17日共两天时间，局长亲自到xx乡xx村慰问了xx对象。局机关党组其他班子成员，也分别带领各有关科室人员分赴了5个乡开展了春节贫困户慰问。慰问组人员每到一户都与他们亲切交谈，了解他们的生活情况和目前及需解决的困难，还向他们传达了党的方针、政策和党的十八大会议精神，通过上门走访慰问，切实把党组织的关怀送到他们的心坎上。

　　据统计，20xx年春节，全局参加走访慰问活动的党员领导干部共计xx人，其中局级以上领导干部xx人，慰问活动发放慰问金xx元，慰问品xx元，合计xx元。

　　三、总结经验，落实长效帮扶机制

　　一要持之以恒开展帮扶。三帮扶活动是一长期系统工程，需要长期的努力。我办将立足实际，制定长期计划，给予帮扶对象长期、持续的跟踪、帮助。

　　二要结合被帮扶户实际特点开展帮扶。在帮扶对象中，因病致贫，因贫返病现象相当普遍，我们将根据实际情况，创新帮扶措施，增强其致富能力，使之早日脱贫致富。

　　三要加强与街道、社区的沟通、联系，给困难群众创造合适的就业机会、致富途径，使其增强“造血”功能。

　　此次20xx年春节走访慰问困难群众活动在对困难党员和群众进行走访慰问的同时，我们还注意倾听困难党员和老党员的生活情况，了解困难党员的具体困难，帮助解决具体困难8件，充分体现了上级党委对生活困难党员的深切关怀，进一步增强了党组织的凝聚力，营造了祥和的节日氛围。

工会春节慰问活动总结 第十三篇

　　1月25日下午，广东省江门市新会区总工会在职工服务中心举办20xx年春节送温暖启动仪式，对圭峰会城、交通、卫健等镇街工会、工委会的建档立卡困难职工代表，共计35人进行慰问，向困难职工发放了慰问信及慰问品，其中包括新春对联、电影票等。

　　启动仪式上，区人大常委会副主任、总工会党组书记何卫东代表区总工会向大家表示诚挚的问候和美好的祝愿，希望大家在各级党委政府、工会以及社会各界的'关心下，自强自立，脚踏实地，勤奋工作，树立战胜困难的信心和决心，实现解困脱困，迈向新生活。同时叮嘱职工大家在今后的生活中、工作中如遇到困难，仍然可以向各级工会寻求帮助，工会将一如既往地在为大家解难题、办实事。

　　会后，区领导和市、区两级总工会干部分组走访慰问困难职工，工会“娘家人”亲切的问候传遍了新会区困难职工的家，温暖了所有困难职工家庭的心，新春平安欢乐的年味就在这欢声笑语中弥漫。

　　此次春节送温暖走访慰问困难职工活动，合计为186名困难职工、工伤致残职工发放节日慰问金28.2万元。

工会春节慰问活动总结 第十四篇

　　随着春节的临近，我们组织了一场特别的春节慰问活动，旨在为社区的老年人和困难家庭送去温暖和祝福。此次活动于20xx年xx月xx日至xx月xx日举行，得到了社区居民的热烈响应和积极参与。

　　活动期间，我们走访了社区内的老年人家中，与他们亲切交流，了解他们的生活状况，为他们送上了慰问品和节日祝福。同时，我们也为困难家庭送去了生活必需品，希望他们能度过一个温馨、快乐的春节。

　　在活动过程中，我们感受到了社区居民的热情和温暖。许多居民自发地加入到慰问队伍中，为老年人和困难家庭送去关心和帮助。这充分体现了社区团结互助的精神，也让我们深切体会到了春节这个传统佳节所蕴含的人文关怀和家庭情感。

　　通过此次春节慰问活动，我们不仅为社区老年人和困难家庭送去了温暖和祝福，也进一步弘扬了中华民族尊老爱幼、扶危济困的.传统美德。我们将继续努力，为社区居民提供更多有意义的活动和服务，共同营造一个和谐、美好的社区环境。

工会春节慰问活动总结 第十五篇

　　根据区委组织部、区委老干部局“关于在春节前夕开展走访慰问离休老干部活动的通知”精神，区供销总社高度重视，精心组织，安排专人认真做好开展慰问的相关工作。

　　一、认真落实好离休老干部的相关情况

　　慰问前，我们安排专人，对全系统13名离休干部进行调查摸底，重点了解离休干部的现居住地详细地址和联系方式，为开展慰问做好前期准备工作。经过多方联系，已落实11人，2人未落实（小英，大兴供销社，经了解本人可能在准阴与其女儿生活在一起，但居住地址和联系方式无法查到。小亭，商业大厦，原属商业系统后划归供销系统的，经了解有关人员，一直没有查到其住址和联系方式）。

　　二、深入开展慰问活动

　　为全面了解离休老干部目前的`.生活情况、身体状况，同时考虑到这些老干部年事已高，我们主要采取上门慰问的方式，由于他们居住地比较分散，我们利用2月15日-16日2天时间，主任、党委书记亲自带领相关人员，逐个登门拜访，一方面送去春节的祝福，使他们感受到组织上的关怀与温暖，一方面与他们交谈，了解他们的生活和身体状况，听取他们的意见和建议。从慰问的情况看，大多数离休老干部身体还较好，生活都能自理，言谈举止自如，有的与老伴单独居住，有的和子女居住，只是姜恒身体状况较差，卧床不起，由子女雇保姆在照料。他们对组织上专程上门慰问感到非常高兴，也表达了感谢之意。

工会春节慰问活动总结 第十六篇

　　为把春节前走访慰问生活困难党员和“四老”人员工作真正落到实处，住建局各级党组织按照柯党办发《关于开展春节慰问活动的通知》文件要求，开展春节慰问活动，现将此次慰问活动情况总结如下：

　　一、领导重视、突出重点

　　根据文件要求，住建局党组对所属党组织的困难党员进行认真调查摸底，要求全局各级党组织对困难党员、老党员和老干部从思想上、物质上给予关心，努力帮助他们排忧解难，解决工作和生活中的实际问题，把党的温暖、局党委的关怀送到他们的心坎上。在认真分析困难党员人数、家庭情况和贫困原因后确定慰问对象。为充分体现党组织对“四老”人员、离退休县级领导干部等人员的关怀和爱护，按照县委组织部的`统一安排，住建局党组组织局领干部以召开座谈会、听取心声等形式对全体离退休老干部进行慰问。

　　二、做实做细，落到实处

　　住建局党组召集全部老干部在局会议室召开慰问座谈会，会上住建局党组书记陈勇、局长小沙同志对老干部进行亲切的问候，并表示党和政府没有忘记他们过去为党和国家以及柯坪的建设工作做出的贡献。随后认真听取和征求他们的意见和建议，并将面粉、清油等共计5000余元的慰问品亲手放到生活困难党员和“四老”人员手中，仔细询问困难党员和“四老”人员的家庭生活情况及身体健康状况，同时认真听取他们的心声，为他们排忧解难，增强了他们克服困难和战胜困难的信心和决心。

　　三、扶贫帮困、求真务实

　　关心爱护困难党员、老党员，是党的优良传统，也是落实建立健全党内激励、关怀、帮扶机制要求的重要举措。住建局党组将继续继续做好关心帮扶困难党员、老党员的工作，为他们办实事、解难事、做好事，让他们真正享受到党的关怀和温暖。

　　最后住建局党组希望老干部能发挥先锋模范带头作用，促进柯坪县各项工作有序开展。