操作规程管理制度

操作规程管理制度

　　在现实社会中，很多情况下我们都会接触到制度，制度一经制定颁布，就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用，是他们行动的准则和依据。那么相关的制度到底是怎么制定的呢？下面是小编精心整理的操作规程管理制度，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

操作规程管理制度 第一篇

　　一、严格执行标准，加强水质监督。

　　二、化验员每个小时，测定一次给水硬度(炉水硬度≤003mmo1.∕1.),6~26)PH10-12(碱度(及值(卜

　　三、对离子交换器的操作，要针对设备特点，制定操作规程，并认真执行。

　　四、水处理人员要熟悉并掌握设备、仪器、药剂的.性能、性质和使用方法。

　　五、分析化验用的药剂妥善保管，易燃、易爆、有毒、有害药剂要严格按规定保管使用。

　　六、化验员应对水处理设备的运行和水质化验记录地填写完整正确。

　　七、检验室应保持清洁卫生，有防火设施。

　　八、严格遵守交接班制度。

操作规程管理制度 第二篇

　　第一章总则

　　第一条为了进一步规范安全操作规程及标准的管理，维护良好的安全生产秩序，特制定本制度。

　　第二章安全操作规程的编制

　　第二条编制依据

　　（一）现行的国家、行业安全技术标准和规范，安全规程等；

　　（二）公司有关安全管理制度、标准和规范；

　　（三）设备的使用说明书、工作原理资料以及设计、制造资料；

　　（四）曾经出现过的危险、事故案例及本项操作有关的其它不全安全因系；

　　（六）其它有关要求。

　　第三条编制内容

　　（一）明确适用范围；

　　（二）行业和工种要求的一般规定；

　　（三）该工种的安全规定；

　　（四）操作前的准备及安全确认，包括：操作前做哪些检查、机器设备和环境应该处于什么状态、应该做哪些调整、准备哪些工具等；

　　（五）劳动防护用品的穿戴要求包括：应该和禁止穿戴的防护用品种类，以及如何穿戴等到；

　　（六）操作的先后顺序、方式；

　　（七）正常的操作程序；

　　（八）操作过程中机器设备的状态；

　　（九）操作过程需要进行哪些测试和调整，如何调整；

　　（十）操作人员所处的位置和操作时的规范姿势

　　（十一）操作过程中有哪些必须禁止的.行为；

　　（十二）特殊操作内容；

　　（十三）异常情况处理要求；

　　（十四）收尾工作；

　　（十五）其他要求。

　　第三章培训及学习

　　第四条对照工种作业标准，建立健全各工种、各岗位人员操

　　作规程和各工序操作标准。

　　第五条建立专门的安全操作规程学习制度，聘请有经验的老

　　工人和专业技术人员进行讲解，对职工进行安全操作规程培训，同时要在公司举办的各类安全教育培训中，将安全操作规程列为重点学习内容，保证安全操作规程的全面落实，每次学习结束后，要组织对职工进行考试，考试合格者方可上岗。

　　第六条推行职工持卡上岗管理制度。制作各岗位、各工种岗

　　位危险源辨识卡，辨识卡上注明各岗位、各工种的操作标准和可能发生的危害因素，职工1人1卡，持卡上岗。

　　第四章检查及考核

　　第七条制定安全操作规程考核验收办法，实行动态监督检

　　查、班清班结，并做到持卡上岗，使每一位从业人员均能明确自己所从事岗位应当如何做，做什么，怎么做，不应做什么。

　　第八条加大对安全操作管理的监督考核力度，对不熟悉操作

　　标准的上岗人员，要立即进行停工培训。

　　第九条特殊工种及各岗位从业人员必须做到持证、持卡上

　　岗，并且熟知本岗位操作标准。对现场抽查应知应会差者或违反操作标准作业者，责令其下岗培训，并按规定予以处罚，培训合格后方可上岗作业。

　　第十条强化对各岗位、各工种人员操作行为的监督考核，形

　　成闭环式的管理机制，落实各级各类人员监督考核责任制，加大监督考核力度，确保职工规范操作。

　　第十一条安全操作规程执行情况的检查内容：

　　（一）检查违章行为。安全管理人员在检查中根据安全操作规程和常见违反安全操作规程行为范例，对重点设备、重点岗位、重点人员安全操作规程的执行情况进行检查，及时发现和纠正违章行为。同时，对违章行为进行处罚。

　　（二）检查劳动防护用品和防护设备使用情况。检查是否使用本工种规定的防护用品，穿戴是否正确，安全防护设施是否被拆除，或者否被错误使用。

　　（三）检查特种作业人员持证上岗情况。对特种作业人员检查的重点是特种作业人员的身体条件是否符合要求、特种作业人员教育培训及复审教育是否按规定进行、是否有非特种作业人员进行特种作业、特种作业人员作业时是否有违章行为等。检查特种作业人员的持证上岗率。

　　（四）检查员工对安全操作规程的掌握情况。

　　第十二条检查采用现场检查和笔答考核两种办法。现场检查的方法是让员工从头开始操作，直到这项工作结束为止，检查人员利用事先制定好的检查表，逐项进行打分，对不符合要求的操作，检查结束后在现场给予纠正。

　　第五章附则

　　第十三条本制度解释权属煤业有限公司。

操作规程管理制度 第三篇

　　1、学生进入实验室后应按自己的小组座位就座。

　　2、学生实验应在任课老师和实验老师的指导下进行。

　　3、实验前要对照实验内容，清点实验器材，并了解所使用仪器的.使用方法。

　　4、实验过程中，不准离座、窜位、大声喧哗，严格遵守实验室规程，树立安全第一的思想意识，注意安全用电。

　　5、进行教学实验时，应做到精神集中，认真听讲;实验过程中，严禁乱碰、乱摸实验室及实验台的各接线端头，以防止触及电源造成人身触电事故。

　　6、实验电路安装接线完毕，必须认真检查后，经任课老师和实验老师复查才允许通电。

　　7、实验过程中如需重新安装接线时，必须切断电源，方可操作。

　　8、在接入电源时，必须认真小心操作，严禁人体触及带电部分，以免造成设备损坏及人身触电事故。

　　9、发生仪器、设备损坏或其它事故时，应立即切断电源，并及时报告老师处理。

　　10、实验操作完毕后，应及时切断电源，并将仪器设备整理好放在桌面，保持整齐，并由任课老师和实验老师检查验收后方可下课离开。

　　11、应保持实验台、实验设备的整洁，实验室内严禁吸烟和焚烧废纸杂物。

　　12、实验室内一切物品及工具未经许可不得私自拆装和拿出室外，违者批评教育，并照价赔偿。

　　13、任课老师下课后，要及时填写本次实验情况记录。

操作规程管理制度 第四篇

　　1、医用诊断射线机属于射线装置，使用不当具有一定危险性，操作人员首先要从思想上强化安全意识，严格按照本操作规程使用机器。

　　2、医用诊断射线机应由专人操作，操作前须参加本市专业机构举办的放射防护基础知识和相关法规的专门培训并经过考核取得上岗证后方可操作，未取得上岗证人员不得随意操作机器。

　　3、为使医用诊断射线机拍摄准确清晰，操作人员应学习并掌握人体相关部位解剖结构，了解不同部位与相邻组织的关系及其他可能的影响因素，从而采取有效的投射角度加以避免。

　　4、操作人员应具有高度的责任感能采用临床诊断方法确诊的受检者尽量避免采用放射诊断，以减少射线摄入量。

　　5、保证门灯连锁运行正常。机房曝光前必须关闭机房门并开亮工作指示灯，未经同意不得随意进入机房，候诊人员必须在候诊处依次候诊。

　　6、操作人员进机房前须随身佩戴个人剂量计，每两个月送交浦东新局疾病预防控制中心的专业部门进行检测，并建立个人剂量档案。

　　7、医用诊断射线机拍摄前应向受检者作简要的`交待，使其了解基本的辐射防护常识并取得其配合，对不适宜作放射诊断的受检者应作相应调整。

　　8、掌握并熟悉本医用诊断射线机操作程序和意外情况的处理。使用前应在机器完成相关程序的正常自检后才能让受检者进入机房。

　　9、医用诊断射线机出现故障时应立即切断电源，撤离受检者并保护现场，及时报告上级主管部门和维修人员进行检查。

　　10、操作完毕后让机器及各附件复位，关闭电源开关，复查无误后方可离开。

操作规程管理制度 第五篇

　　（一）必须严格执行产品的工艺技术规程、安全技术规程、岗位操作规程。

　　（二）改变或修正工艺技术指标，生产、技术部门必须编制工艺技术指标变更通知单（包括安全注意事项），并以书面形式下达。操作者必须遵守工艺纪律，不得擅自改变工艺指标。

　　（三）安全附件和联锁装置不得随便拆弃和解除，声、光报警等信号不准随意切断。

　　（四）在现场检查时，不准踩踏管道、阀门、电线、电缆架及各种仪表管线等设施，到危险部位检查，必须有人监护。

　　（五）严格安全纪律，禁止无关人员进入操作岗位和动用生产设备、设施和工具。

　　（六）正确判断和处理异常情况，紧急情况下，应先处理后报告（包括停止一切检修作业，通知无关人员撤离现场等）。

　　（七）在工艺过程或设备处在异常状态时，不准随意进行交接班。

　　（八）正常生产执行岗位操作规程。检查并确认水、电、气符合生产要求，各种原料、材料、辅助材料的供应齐备、合格后，严格按配方的`工艺要求投料。

　　（九）必要时停止一切检修作业，无关人员不准进入开车现场。

　　（十）生产过程中要加强与有关岗位和部门之间的联络，严格按配方的工艺要求进行。

　　（十一）运行过程中要严密注意工艺的变化和设备的运行情况，发现异常现象应及时处理，情况紧急时应终止运行，严禁强行运行。

　　（十二）正常停车按岗位操作规程执行，并严格按停车方案中的步骤进行。

　　（十二）发现或发生紧急情况，必须先尽最大努力妥善处理，防止事态扩大，避免人员伤亡，并及时向有关方面报告。

　　（十三）工艺及机电设备等发生异常情况时，应迅速采取措施，并通知有关岗位协调处理。必要时，按步骤紧急停车。

　　（十四）发生爆炸、着火、大量泄漏等事故时，应首先切断气（物料）源，同时迅速通知相关岗位采取措施，并立即向上级报告。

操作规程管理制度 第六篇

　　1、操作司机必须人员固定，持证上岗，严禁无证或持无效证件上岗。

　　2、带式输送机机头处必须至少规范悬挂有以下相关规章制度：《带式输送机司机岗位责任制》、《带式输送机司机操作规程》。

　　3、每部设备设置有交接班记录、检查检修记录和安全保护试验记录并由相关人员认真填写。

　　4、胶带机司机必须坚持现场交接班，交接班时双方必须将设备运转情况、现场遗留问题及注意事项等交接清楚并及时、完整、准确的填写交接班记录。

　　5、输送机运转期间出现重大机械、电气故障或其它异常问题时，应立即停机，及时将情况向队跟（值）班人员和矿调度室汇报，并针对所发现问题采取必要措施进行处理。

　　6、驱动装置的电机、减速机运转正常、无异常响声，减速机中油脂清洁，油量适当。

　　7H、胶带机运行时胶带不跑偏：上层胶带不出托辐,下层胶带不摩擦架支腿，上下层胶带不接触、无摩擦。

　　8、发生皮带跑偏时，应根据胶带跑偏位置和跑偏情况，采取措施调偏，严禁用木棍、锚杆等其它物品强行调偏。

　　9、胶带机要托辐齐全、转动灵活，无破损、无异常响声。

　　10、液力偶合器严格按照传动功率的大小，加注合格、适量的'传动介质双电机驱动时液力偶合器的充液量要保持均？，避免电机出力不均而损坏。严禁用其它液体代替传动介质。易熔塞和防爆片严禁使用其它物品代替。

　　11、带式输送机必须将输送带上的煤拉空才能停机，避免重载起动设备。

　　12、及时清理落入煤流中的钢钎、锚杆、刮板、链条、木材等物料，严禁进入主运输皮带。