升级晋档年度计划(精选10篇)
2024-06-04 20:27:41 1级文库
下面是细心的小编给大家收集的10篇升级晋档的相关文章,希望对大家有所帮助。
升级晋档年度计划(精选10篇) 篇一
**村党支部开展“升级晋档,科学
发展”活动工作总结
**村地处中心大街区间内,交通便利,基础设施完善。全村有5个村民小组,426户 1629人,分别居住在12条街巷内,现有土地135亩,全村共有党员51名,村两委干部7人。村民以个体经济为主,主要从事饮食服务、加工、交通运输等行业,全村98%的村民为小康户和温饱户,20xx年人均收入已达到6179元。 按照东城街道办事处“升级晋档、科学发展”活动的总体安排,我村党支部及时召开专题会议,组织全体党员和村民代表学习相关文件,并成立了领导小组,在开展调查摸底的基础上制定了“升级晋档、科学发展”活动的实施规划,按照新农村建设的二十字方针、十五项指标采取得力措施,使我村党支部由20xx年的三类村升级为二类村级党支部。
按照生产发展和生活宽裕方面的指标要求,我村积极采取措施,以“更新思想观念,促进农民增收,抢抓政策机遇,依托区域优势,发展商贸流通,壮大第三产业”为总体思路,引导村民发展第二、三产业,20xx年发展商户160余户,全村总收入1182万元,其中二、三产业收入万元,占全村总收入的70%,全村人均收入达到6179元。
在村容整洁方面,我村成立了以支部书记巨全录同志为组长的领导机构,并制定相关卫生管理制度,与城管部门多方联系,
力求做到日扫日清,保持村容村貌干净整洁。
在乡风文明方面,通过多种渠道给广大村民广泛宣传计划生育相关政策,使育龄妇女做到有计划的生育,优生优育。文明家庭创建能够严格按照星级文明户的评选标准,评选十星级文明户237户,文明家庭创建率达55%;平安创建方面,为我村村民发放平安建设宣传手册450余份,使村民做到知法、懂法、守法。几年来我村无一例不安全事故发生,村民生活在安定和谐的环境中。
在管理民主方面,我村两委会班子认真学习党在农村的各项路线、方针、政策,不断提高自身的综合素质,进一步解放思想,转变作风,扑下身子为群众办实事、办好事。几年来,我村积极开发现有土地资源,建设6层4800平方米的村级综合大楼,3间200余平方米的临街门面房;发展商户260余户;村内各居民小巷道路100%硬化;计划生育率100%,无计划外生育;坚持党务、村务公开,每个季度向群众进行公布;村级两委会班子团结和谐,圆满完成了各项目标任务。年内培养35岁以下入党积极分子4名,发展预备党员1名,及时给党组织输送了新鲜血液。
20xx年我们将重点做好以下几件实事:
1.积极主动跑有关部门,对红旗路综合市场的项目引进准确定位,尽快进入启动和实施阶段。
2.年内完成我村两委会办公场所的建设。
3.积极与城建部门联系,完成金城市场南段道路的建设。
4.积极联系城管部门,尽快对西环北路群众反映强烈的下水
问题从根本上予以解决。
5.与城建部门联系,做好新丰路在我村区域内的前期准备工作。
6.积极申办好我村一、三、四、五组村民自留安置用地的开发权事宜。
7.全面完成**镇安排的各项工作和目标责任书的共性工作。 总之,我们将继续着眼于大思路、大手笔、大举措,谋划发展、推动发展、认真扎实的做好村内各项工作,力争20xx年把我村创建为全市一类村级党组织,给**镇党工委和广大村民再交一份满意的答卷。
**村党支部
20**年*月*日
升级晋档年度计划(精选10篇) 篇二
XX村创卫工作情况汇报
我们XX村地处XX古城区西北,系城乡结合部,全村总面积2平方公里,拥有各类企业46家。全村968户,总人口2600人,劳动力1419人,流动人口4826人,占全村总人口的206%。为做好我村环境卫生管理工作,有效改变村容村貌,树立整洁、优美、文明的农村新形象。我村两委干部非常重视创卫工作,在经济上全力支持,并包片落实卫生责任。现将今年以来工作情况汇报如下:
一、高度重视,强化管理
我村“两委”干部非常重视创卫工作,村党委书记XXX亲自挂帅,成立创建省级卫生城区工作领导小组,召开专题会议,制定《XX街道XX村创建省卫生城区工作实施方案》,调动发挥党员、干部、群众开展“创卫”的积极性,在营造整洁舒适的外环境同时,营造一个支持村民开展健康教育工作的社会环境,达到村民们自觉摒弃生活陋习,养成科学卫生的生活方式,在经济和人力方面全力支持,并包片落实卫生责任。
二、广泛宣传,全民参与
利用《XXX报》、宣传栏和宣传条幅等广泛宣传,宣传健康知识、日常卫生常识等,针对可能仍存在的卫生问题和近期常见病、传染病来开展防治知识宣传和行为干预。
三、完善基础设施建设,狠抓环境卫生治理
我村在原有环卫队的基础上又组建了临时建筑队,对村内基础硬件设施进行完善和建设,村出资重新修整路面2000多米,铺设损毁人行方砖路面5000多平方米,新建垃圾集中回收点5处。对小区内的环境进行统一管理和治理,清理树林、垃圾、杂草。现村预投资30万元,对村容村貌进行治理和强化。
四、巩固除“四害”活动成果。
为巩固往年除“四害”活动成果,坚持做到了每月检查下水道、树丛、草地、建筑物周围等外环境,该清理的清理、该疏通的疏通,坚持经常性对辖区内进行喷洒药物灭蚊、灭蟑、灭蝇,投放药物灭鼠,并指定专人做好记录。
我村创卫工作目前初见成效,取得了一定成绩,但也存在一些不足之处,今后我村将再接再励,发扬特色,巩固成果,以群众得实惠为目的,不断深化创卫建设,努力提高我村创卫工作水平。
升级晋档年度计划(精选10篇) 篇三
西岔河镇三教殿村2011年度“升级晋档、科学发展”活动工作总结
2011年我村 “升级晋档、科学发展”活动在镇党委、镇政府的正确指导下,精心组织,科学谋划,扎实开展工作,村级组织建设呈现出了良好的发展势头。现将一年来的工作总结如下:
一、主要做法
1、规范建档,夯实责任。2月份,按照《佛坪县西岔河镇村党组织“升级晋档、科学发展”活动可和考核评价实施细则》,镇党委抽调专人组成此项工作考核组,分赴各村,围绕新农村建设20字方针,从主导产业、农民收入、党员队伍建设等15个项目对各村党组织去年开展的“升级晋档、科学发展”活动进行了综合考核评估。我村巩固二类支部。在考核中,进一步摸清了我村经济发展现状以及开展“升级晋档、科学发展”活动的有利因素和存在困难,为今年开展工作提供了依据。
2、细化“升级晋档、科学发展”活动年度规划,层层夯实工作任务。在考核的基础上,我村制定了“升级晋档、科学发展”活动年度规划,真正做到了创建工作有组织、有目标、有措施。按照规划要求,今年继续巩固二类支部。依据规划要求,从农民增收的措施、基础设施建设等“硬件”入手,狠抓工作落实,目前,按照15项考核指标,经初步验收,上述目标均已达到,我村升级晋档、科学发展活动呈现出了良好势头。
3、进一步统一思想,强化宣传。“升级晋档、科学发展”活动涵盖了当前农村工作各个方面。统一思想,强化宣传是“升级晋档、科学发展”活动有效开展的关键,为此,我村把创先争优活动与“升级晋档、科学发展”活有机结合起来,充分利用支部党员会、群众会、党务公开栏,大力宣传“升级晋档、科学发展”活动的目的意义。在经费困难的情况下,克服困难,宣传三教殿村优势产业,基础设施建设等鼓舞群众发展士气,坚定升级晋档信心。同时,围绕创先争优活动,强化“依托区位优势、促进农民增收、建设平安和谐村、实现科学发展”的主题实践活动,从宣传层面上不断将全村“升级晋档、科学发展”活动推向前进。
二、措施与成效
1、加强领导,落实责任。成立了村级党组织“升级晋档、科学发展”活动领导小组,具体做好组织协调和指导工作。向各组指定了“党建指导员”,协助支部抓好此项工作的落实。落实了村党支部书记“升级晋档、科学发展”活动“第一责任人”工作责任。同时,将“升级晋档、科学发展”活动作为全年党建工作的重中之重,列入年度考核内容,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
2、抓班子、强队伍,强化组织保障。2011年,村党支部按照镇党委的统一部署,集中开展了农村“三委会”换届工作,按照守信念、讲奉献、有本领、重品行的农村干部队伍要求,着力加强农村党支部班子和党支部书记队伍建设,在本次支部换届中,新任支部书记1人。充分发挥村党支部的作用,有计划、有步骤地开展农村党员干部尤其是支部书记的教育培训工作,真正把农村党员队伍建设成为引领农村经济发展、维护农村和谐稳定、推动新农村建设的中坚力量,为升级晋档提供坚强的组织保障。
3、深入开展城乡党组织互助工程,为科学发展提供有力支撑。紧抓包扶部门党组织在农村支部中开展的“五送一建”活动以及“一对一”结队帮扶的有利机遇,争取项目,促进农民增收,实现经济发展。同时,积极协调组织农业实用技术培训,村上围绕“三大”主导产业,举办各类农村实用技术培训班,培训600余人次,为生产发展,农民增收提供了技术和资金支持。
4、狠抓产业促增收。“升级晋档、科学发展”活动的关键是农民增收。为此,村党支部整合全村经济发展优势产业,加大配套扶持力度,强势推进群众增收。一年来,结合“万名干部下基层”和“升级晋档、科学发展”活动,助农增收。在稳定粮油生产,继续发展山茱萸、板栗、生猪三大主导产业的基础上,因地制宜地培育特色产业。积极发展特种养殖、育苗产业、高山蔬菜、袋料香菇等区域优势产业。动员组织剩余劳动力外出务工300余人次。一是粮食生产稳中有增。完成粮食生产420吨。二是农业三大主导产业发展势头良好。全年完成山茱萸补植补栽200亩;完成板栗嫁接改造示范园160亩;全村已发展养殖生猪大户3户,养殖生猪3000头。三是区域优势产业蓬勃发展。养殖大鲵5000余尾;育苗200余亩。通过抓点带面,示范带动,村上已形成初具规模的支柱产业,推动了农村产业发展。实现生产发展的总体目标。根据升级晋档活动实施方案,实现农民人均纯收入达到5480元;文明家庭的创建达到92%。为升级晋档活动奠定了坚实基础。
西岔河镇三教殿村党支部
2012年2月16日
升级晋档年度计划(精选10篇) 篇四
一是深入调研,精心选点。县升级晋档办公室召开座谈会,广泛征求涉农部门意见,并成立两个专题调研组深入乡镇、村组、农户和院落采取召开党员群众座谈会、入户访谈、查阅档案资料等方式方法,摸清村级班子、村情民情、经济发展、基础设施、产业发展、农民收入等详细情况。经过充分酝酿和反复讨论,紧紧围绕“一五五六”突破发展目标,按照平川村、丘陵村、山区村不同类型,确定了两委班子强、基础情况好、主导产业明晰、区域特色鲜明的城关镇五丰村、余家山村、杨河镇李河村、峡口镇江榜村、沙河镇枣园村网等五个村作为全县的示范点,着力将其培育成主导产业突出、水电路讯入户、村容村貌整洁、乡风民风文明的综合示范村,为全县升级晋档树立标杆,示范带动升级晋档活动深入推进。
二是突出特色,明确目标。在深入调研的基础上,依托资源优势、突出特色,帮助村党支部理清思路,合理定位,明确发展目标。五丰村按照“生猪产业支撑型”,以专业合作社为依托,发展现代农业;余家山村按照“乡村旅游型”,依托樱桃沟景区的区位优势和山、林、水资源做大大樱桃和观光农业;李河村按照“工业园区带动型”,在扩大生猪、水产养殖规模的基础上,紧抓工业园区建设和万吨水泥生产线落户机遇,发展配套产业;江榜村按照“茶叶产业支撑型”,突出发展茶叶产业,延伸产业链条;枣园村按照“龙头企业带动型”,依托午子绿茶公司、东裕公司、西北农林科技大学茶叶实验基地,全力培植茶叶、劳务、旅游产业。认真分析论证,制定升级晋档规划和产业发展规划,将目标任务细化到村组、农户和项目,并制作大型公示牌,广泛接受群众监督。公务员之家
三是资源整合、形成合力。采取县、乡、村三级联动、部门广泛参与的形式,规划先行、整合资源、捆绑投入。按照群众投入为主,项目资金倾斜,县直部门帮扶的原则,在峡口镇江榜村等示范村召开现场协调会,按照总体规划,整合项目资金,落实部门任务,明确工作进度。建立一个示范村一个规划、一名县级领导联点、一套领导班子包抓、一名干部驻村、一抓到底的“五个一”工作机制,各级各部门通力协作,不断完善基础设施,壮大优势产业,优化生活环境,做到看有现尝查有资料、听有内容、学有经验,切实发挥典型引路和示范带动作用。
升级晋档年度计划(精选10篇) 篇五
制定规划定盘子。为找准工作着力点,成立专题调研组,先后深入村组、深入农户农中调研,广泛征求意见建议,并组织部门负责人、各村党支部书记赴运溪乡、建民镇学习先进经验,召开座谈会进行讨论,进一步理清工作思路,明确工作重点。在此基础上,紧密结合乡情实际,研究制定实施方案和升级晋档规划,明确目标任务,力争到2012年,全乡农民人均纯收入达到5000元以上,一、二类村党组织达到全乡村级党组织总数的40%,四类村党组织减少到总数的10%以下。同时将升级晋档目标任务逐级分解落实到年度、到到部门、到村、到农户,推动活动有序开展。
一户一策鼓袋子。把增加农民收入、鼓起农民钱袋子作为升级晋档的核心来抓,积极探索农村工作新机制,从一家一户抓起,从具体产业项目抓起,做到“六到户”。一是摸底调查到户。组织干部按照一户一表要求,进村入户摸底调查,帮助农户算明白账,摸清农民收入来源,把农民收入构成吃透、底数搞清,明晰促进农民经营性、工资性、转移性、财产性收入增加的具体思路和实现途径。二是分级建档到户。根据农户收入状况,按照年人均纯收入8000元以上为示范户、5000-8000元为殷实户、3000-5000元为温饱户、3000元以下为帮扶户、农村低保、五保以及痴傻哑户为政策关怀户,对农户进行分类,分级建立农民增收工作档案。三是增收目标到户。一户一策,从壮大茶叶、畜牧、蚕桑、劳务输出等特色产业、促进农民转移就业等方面,帮助农户制定年度增收计划,并向农户发放增收明白卡,将增收措施细化到产业、到项目、到户、到人,落实帮扶人和联系电话。四是领导包抓到户。建立领导联村抓户制度,级领导、县直部门和驻县单位主要领导、乡镇副科级以上领导建立联系点,并且包抓2户以上产业大户和农村经纪人。五是结对帮扶到户。以农民人均纯收入低于5000元的农户为重点帮扶对象,对有劳动能力的,帮助选择1-2个发展项目,掌握1门以上实用技术,解决生产经营过程中资金、流通等方面的困难。对缺乏劳动能力、生活困难的党员群众,进行定期或不定期走访,让他们感受到党和政府的温暖。六是考核奖励到户。每年在表彰奖励村党组织的同时,对发展变化较大的殷实户、温饱户、帮扶户等各类农户、产业大户和结对帮扶成效显著的党员干部同步表彰奖励。
整合项目抓票子。把村级党组织“升级晋档、科学发展”活动与“新农村示范村”、“扶贫开发重点村”、“一村一品示范村”建设紧密结合,规划先行,整合项目,捆绑投入,整村推进。各部门把升级晋档项目纳入全乡项目建设总盘子,重点向当年升级晋档的村倾斜,保证确定的重点村有序升级晋档。
升级晋档年度计划(精选10篇) 篇六
几年来,我校党支部高举中国特色社会主义伟大旗帜,全面落实科学发展观,学习党的_精神。全面加强基层党组织建设,加强党风廉政建设,认真开展干部作风建设,按照上级党委的工作要求开展各项挥动,加强师德师风建设,取得了一定成效。下面就几年来支部工作汇报如下:
一、领导班子建设
为了保证党的路线,教育方针在学校的贯彻执行,我们学校领导班子团结协作,坚持校长负责,集体领导的原则,做到党政配合好。我们支部主要做到了以下几点:一讲团结,提升凝聚力一个整体要形成凝聚力、战斗力,必须发挥好个体的积极性。在学校领导干部中,有的善于交际,锋芒毕露,有的性格内向,在配置学校干部时我们根据其个性特长,一文一武,刚柔并济,优化组合。年龄上有一点落差,以便取长补短。学科错位配置,可以优势互补,互相“补台”。这样,在总的原则和目标之下,班子成员各尽其职,各显其能,和谐相处,个体活力在工作实践中竞相迸发,实现个人的价值,从而使班子整体更富先进性,更富活力,更富激情。
一个坚强有力的领导班子的前提必须是民主团结的,实现民主团结最重要的途径就是坚持民主集中制。为此,我们在学校领导班子中开展了“三评”、“五会”制度。“三评”即“自我评估、民主评议、组织讲评”“五会”制度:一是每月召开一次领导班子民主生活会,其内容是汇报各自思想动态,本职工作完成情况,下一步工作打算。领导之间互提建议,以诚相待,取长补短,共同提高二是每位领导每学期至少要召开一次分管部门教师参加的座谈会,其目的在于广泛地听取教师对本部门工作的建议,以便充实工作内容,改进工作方法,调整工作思路三是定期召开教代会,共同研究学校工作计划,决定重大事项,进行阶段性工作总结。虚心接受教职工代表对学校工作的咨询和建议四是每学期召开一次教职工大会,每位领导分别进行工作述职报告,广大教职员工对每位领导的工作进行打分划等,并对学校工作提出一些合理化建议五是每学期召开一次家长委员会委员会议或学生家长会议。向各位委员、学生家长全面具体地汇报学校工作,特别是一些热点问题。例如:师德建设、教学质量、课业负担等问题。同时,广泛地听取学生家长对学校工作的合理化建议。
通过“三评”、“五会”制度,使每位领导正视了自己,摆正了位置,了解了他人,加深了理解,促进了工作。家和万事旺,人和事业兴。我们的领导班子在群众中产生了极大的凝聚力,也使广大师生产生无限的向心力。二讲正气,增强责任感讲正气,要求领导干部要光明磊落以身作则,严于律己淡泊名利,摒弃私欲,要形成带头讲实话,做实事的作风。要有勤奋、务实、进取的精神。要有坦荡的胸怀,宽以待人的品格坦诚厚道--大事讲原则,小事讲风格。为此,我们建立了学校领导干部岗位目标责任制。实行了“个人自评、民主测评、组织评议”相结合“评议与业绩考核”相结合的积分制考评办法,依据考核打分划等,并以此作为每位领导评优、晋级、聘任的主要依据。通过评价,使每位领导产生了危机感,增强了责任感。
讲正气,要求领导干部要有阳光心态,公道正直。做到公正、公平、客观、真实地去评价教师的工作,真诚地去对待每位教师。尊重他人,也就是尊重自己。我们的教师需要尊重,这是人格的体现,这是力量的源泉。每个人都渴望得到理解和尊重,但他们更需要得到客观、公正的评价。这是一种心里的满足,尊严的追求。为此,我们实行了“七公开”制度:
一是领导班子成员分工及职责公开。
二是领导班子民主评议公开。
三是教师业务考核公开。
四是领导教师待遇、评优、晋级等工作公开。
五是所有评比活动操作过程以及结果公开。
六是学校重大决定公开。
七是学校财务管理公开。
党支部是弘扬正气的坚强堡垒,壮大党的组织--发展_员,我们建立了全程监督机制。实行发展党员责任追究制,明确党支部书记为发展党员工作的第一责任人,对支部委员、培养人的责任进行了界定,并列入党组织和个人的年度工作目标考核。从源头上保证质量,使学校党员的整体质量、思想素质都得到了加强。
三讲学习,提升业务能力学习是提升自我的手段,日有所进,才能与时俱进。生命的过程就是探究未知的过程,不断学习的过程。实践中是我们认识到:一套好的领导班子要有两根支柱:一是学习,要勤学善学要重要理论反复学,紧要业务深入学,拓开视野广泛学要学有所长,业有所精。二是实践,学习的目的就是实践,要勇于实践,勇于探索,用所学指导实践。
要求学校领导干部要主动参加各种学习和培训,认真学习党的方针政策,学习时事政治,学习先进的管理知识,通过学习努力提升治校的政策水平、工作能力和管理经验,通过学习接收先进的教育思想,改进自己的教育观念,要学以致用,不断研究学校工作的新情况、新问题,提出改进学校工作的新举措和新方法,创造性地开展好各项工作。坚决杜绝不求甚解和流于形式、应付检查的倾向。建立行政集中学习制度与学习行为准则,从时间、制度、资料上保障学习必需。同时加强对学习成果的检查与考核。
为了提高领导干部及广大教师的理论水平和业务能力,我们把政治理论学习与岗位目标责任制有机结合起来。通过定期检查,不定期抽查,及时总结,了解学习情况。在学习形式上,我们采取了集中学习与自学相结合学习与工作实际相结合学习与有针对性地开展活动相结合等一系列形式。例如在开展教师职业道德教育活动中,我们结合实际开展了“三个一”活动。即,学校领导要为教师办一件实事教师要为学生做一件好事学生要为社会做一件有意义的事。通过理论学习,提高了领导干部的理论水平和道德修养。
在业务能力提高方面,学校对领导班子成员提出了“六做到”、1、每个领导要重点培养1名青年骨干教师2、每学期要搞一次业务讲座3、负责一个班级、年组4、每月进行一次学科或学年质量分析5、每学期组织搞好一个教研活动6、每人有一技之长。通过学习,真正地提高了领导班子成员和广大教师的教学理论水平和业务能力。从而推动了我校教育教学质量的迅速提高。四明确工作目标,创新工作方法年初制定计划,年中落实目标,半年小结,年末总结,使计划目标落实到各项工作中根据局党委工作安排,学校党支部年初制定出了各项工作计划,有《年度党支部工作计划》、《党建工作计划》、《党风廉政建设工作安排》、《党员教育工作安排》等,按照计划,党支部组织党员教师开展活动,使各项工作计划落实到具体行动中。我校本着“向管理要质量,以质量求发展”的办学宗旨,在教育改革的过程中,协助学校行政领导努力实现着“以和谐求稳定,以创新求发展,以特色求生存,以管理求质量,以科研求提升。构建品牌学科、品牌教师、品牌学生三位一体的品牌学校的管理目标和“文明的沈阳人、高尚的中国人、创新的现代人、发展的未来人”的育人目标,逐步形成了“管理有特色、教学有特点、师生有特长”的办学风格。
二、加强组织建设
一结合中心工作安排“三会一课”的内容,本学年度三会一课内容主要以学习“_”报告、学习_章及党的先进性教育、学习新宪法及各项法律、法规、_员在新课程改革中发挥先锋模范作用为中心议题。每次活动做到记录详实、规范。归卷存档。二通过各种形式反映支部各种动态,宣传党内外先进典型。团委书记隋红梅担任学校的宣传工作,每周利用学校宣传栏、校园广播进行宣传、使全校师生了解支部工作动态和_员的先进事迹,对学校的工作起到了极大的推动作用。
三认真做好积极分子的培养和党员的发展工作。
1、支部委员经常找党员谈话,了解对积极分子写实的情况,检查写实记录,做到写实针对性强,全面反映进步过程。
2、每次发展党员都要经过认真的内查外调,材料翔实、规范,无论发现任何问题必须查清楚,然后上报教育局党委,并重视发展后的组卷工作及材料积累。四充分发挥党小组的作用,开展丰富多彩的活动。本学年度各个当小组根据支部中心工作开展了以下活动:“双月评活动”“党员先锋岗活动”“党员示范课活动”“党员奉献日活动”“捐款活动”等,每次活动都进行了精心安排,取得了良好的效果,有详细记录。五教育党员及时交纳党费,对于调进和转出的党员的组织关系及时办理,从不拖延。
三、加强思想建设
开展“党员教育月”活动
升级晋档年度计划(精选10篇) 篇七
在全县村级党组织中开展“升级晋档、科学发展”活动以来,我乡党委提早安排,全面部署,组织召开了领导班子会,机关干部会、乡村干部会,传达了上级会议精神,安排我乡“升级晋档、科学发展”工作任务。
一、加强领导,强化监督,确保村级组织“升级晋档、科学发展”活动顺利开展。乡党委成立了以主要领导任组长的村级组织“升级晋档、科学发展”工作领导小组并下设办公室,负责对各村此项工作的安排指导和检查督促,建立乡领导联系包抓工作制度,确定党委书记是这项活动的第一责任人,要求作到充分调研,立足优势,科学制定工作规划和目标任务。6月份,抽调统计、民政、农经等职能干事组成工作组,在各村的紧密配合下,完成了对各村的产业调研,详细测算了农民人均纯收入,合理确定各村的基础档次,科学确定晋升数量,确保数据真实可靠。同时,我们注重抓指导、抓考核、抓落实,促进农民增收和农村进步,推动了此项活动深入开展。
二、充分调研,合理规划,确定我乡村级组织升级晋档活动目标。我们通过组织专人调研,召开村组织负责人座谈会、发放征求意见书等形式,经过调研梳理,制定发展规划,详细制定了《关于在我乡村级党组织中开展“升级晋档、科学发展”活动实施方案》,明确了各年度工作目标任务,确定各村支部书记为此项工作的直接责任人,要求各村按照新农村建设“二十字”方针总体要求,结合自身实际和优势,以促进农民增收为目标,以新农村建设统揽工作全局,充分发挥村级党组织的基础作用,为农村改革发展提供组织保障。同时切实结合“三级联创”、“头雁工程”、“兴业带富”活动的开展,从生产发展、生活宽裕、村容整洁、乡风文明、管理民主五个方面,具体设置主导产业、农民人均纯收入、党员队伍建设等15项考核评价指标,从到2012年努力使全乡所有村级党组织升级晋档,达到创建二类,扩大三类,消除四类的目标。
三、创新形式,强化措施,努力完成该项活动阶段性工作任务。乡党委为了进一步推动该项活动的开展,在工作中不断探索,丰富活动内容,创新工作方法。首先,建立了领导联系包抓工作制度,结合领导分工和包片情况,确定每名领导包抓一个村级组织,对该村升级晋档工作进行指导和帮扶。其次,我乡把此项工作与“八帮”活动紧密结合起来,统一规划部署,分解工作任务,做到统筹兼顾,把阶段性工作的进展情况作为“月奖惩、季讲评”的主要依据。第三,乡党委要始终立足于“在调研中工作,在工作中调研”的方法,结合“三带三问三帮”活动,从产业发展、乡风文明、民主管理等方面,充分听取民声民意,掌握实际情况,为制定目标规划提供可靠依据。第四,紧抓干部教育培训工作不放松,进一步提高村级干部的政治素质和发展能力。一是通过组织召开会议,集中学习上级有关会议和文件精神,引导干部党员深刻领会此项活动的重大意义和深刻内涵。二是各片包抓领导组织村干部学习《乾县村级组织工作制度汇编》和乡党委关于此项活动的《实施方案》,提高干部的理论水平。三是充分发挥佛头村、桥南村远程教育设施,分期组织各村干部和部分党员学习有关三农政策和科技知识。四是依托乡烟站和果业专业合作社技术力量,组织干部、群众进行烟叶采收烘烤和苹果后期管理实用技术培训。目前,各村已成立了升级晋档工作机构,制定了自己的产业规划和工作计划,并签订了目标责任书。在产业方面,我乡坚持“扩烟优果”的发展思路,全力打造现代烟草农业示范基地,走规模化、集约化发展道路。目前烤烟生产工作开展顺利,全乡采收烘烤进度接近30%,佛头村示范基地由乡政府和烟站派有专人帮扶指导,同时,2010年烤烟地调整工作已全面开展。在烤烟基础设施建设方面,投资220万元的淡村烟田深井工程已近尾声,为我乡建立的佛头为中心辐射周边三村的烤烟示范基地千亩大方奠定了基础。在村容整洁方面,我们以环境卫生整治为突破口,共计组织干部群众500人(次),对道路两侧和各村街道集中两次进行了全面整治,在乡风文明方面,近阶段我乡着重加强治保、调解、信访信息、红白理事会队伍和制度建设,确保平安创建知晓率和满意率,计划生育率再上新水平。在民主管理方面,由纪委牵头,组织各村主要负责人进行了为期两天的集中学习培训,以落实“4+2”工作机制为重点,学习了《乾县村级组织管理制度汇编》。同时,由党委副书记带队,组织组检、秘宣等职能干事,于7月底完成了对各村班子的整建工作。村级活动场所建设重点健全和完善佛头村、永久村阵地的服务功能,全力普及先进的农村文化。公务员之家:
今后,我们要按照县委组织部的统一安排,立足优势,真抓实干,确保我乡村级组织升级晋档工作按目标计划顺利开展。(1)做好烤烟地田块调整,以产业发展带动农民增收。(2)配合旱腰带扶贫开发,按照因地制宜、科学规划的原则,加快各村新农村建设步伐,进一步完善桥北村、桥南村新居民点的建设,作好其他村的环境卫生整治,达到村容整治的目标。(3)结合“基层党组织结对共建统筹发展”活动,做好农村基层党组织建设,同时抓紧党员干部的教育培训,实施“头雁”工程,达到每个村都有一套好班子的目标。(4)加快农村民主管理建设步伐,乡纪委要全面实施干部的教育,督促检查党务村务公开工作,达到管理民主的目标。总之,于本年度末,加强佛头村、永久村硬件指标建设,在保持三类村的基础上继续突破,并且进一步促进农民增收和农村稳定,确保柿园村、桥北村、桥南村晋升为三类村,使我乡三类村累计达到5个,使我乡村级党组织“升级晋档、科学发展”工作取得阶段性突破。
升级晋档年度计划(精选10篇) 篇八
自3月份开展“升级晋档,科学发展”党建主题活动以来,镇始终坚持深入实际、调查研究,创新载体、强化措施,充分发挥基层党组织的领导核心作用,把村级党组织升级晋档,科学发展作为统揽农村工作的抓手,通过“四个四”推动了此项活动的有效开展。
一、开好“四会”,周密安排部署。一是参加好县委“升级晋档、科学发展”动员会,吃透了会议精神,精心谋划晋档工作;二是开好全镇动员部署会,周密安排。成立了以党委书记任组长,班子成员为成员的领导机构,健全完善了领导小组联席会议制度,落实工作任务。在充分准备的基础上,结合镇情,精心制定下发了实施意见,召开了镇村组三级参加的动员部署大会,统一思想,安排部署;三是开好业务工作培训会,打牢基础。采取镇上培训村组,村级发动农户的办法,先后3次对村党组织负责人进行系统业务培训,全镇累计培训达到6场次,培训人数180余人,为活动开展奠定了较好的基础;四是开好工作推进现场会,扎实推进。针对“升级晋档”活动每个阶段出现的问题,先后3次召开会议专题部署,7月上旬,组织7个村党支部书记、村主任,利用二天时间巡回各村进行评比检查,对照差距,查缺补漏,利用现场示范作用进行整体推进,切实保证了活动扎实有效开展。
二、严把“四关”,夯实升级晋档基础。一是抓基础,摸底调查“实”。根据“升级晋档”活动的5个方面15项考核评价指标,细化调查摸底内容,制定下发了《镇村级党组织基本情况摸底调查表》等系列套表,对全镇7个村,采取走访座谈、调查统计、实地查看等方式,全面细致地掌握各村基本情况,确保摸底数据真实准确;二是严审核,分类定级“严”。镇党委认真对照“升级晋档”活动考核评价指标,对各村据实考核,提出等级意见,报县委组织部审核,经审查核实后,分别建立了电子档案,确定全镇三类村1个、四类村6个;三是深谋划,规划制定“细”。依据调查统计基数,结合新农村建设等规划,找准切入点,明确增长点,逐村制定发展规划,细化分解任务,具体到项目、到户头、到人头,做到目标明确,措施具体,贴近实际。明确要求各村对“升级晋档”活动年度目标任务、关键性措施和达标时限向党员群众公开承诺,做到村上规划上墙,村级发展有年度目标责任书,户有增收明白卡;四是重落实,推进措施“硬”。以目标责任书方式落实村级工作责任,以“三融入三提升”活动契机,明确要求镇上领导率先垂范,每月到所联系的村不少于3次,解决影响升级晋档发展的问题。联村部门切实发挥职能作用,帮助村党组织“升级晋档”。镇村党组织充分发挥主观能动性,切实当好主人翁。严格考核奖惩,对率先晋升到二类村和进位两个档次的村级党组织予以授牌,给予一定奖励资金。对当年评比居本镇末位的村支部书记进行诫勉谈话,对任期连续两年居本镇末位的村支部书记进行调整。
三、落实“四项举措”,扎实推进升级晋档。一是以促农增收为目标,大力推进新农村建设。坚持“一村一品”率先突破,稳步推进土地流转,围绕矿、药、畜等主导产业,大力推进集约化经营和规模化发展。通过抓技能培训,大力发展劳务经济,扩大劳务输出的规模,提高劳务经济的质量和效益。不断改善农业基础条件,扎实搞好水、电、路、电视、通讯等基础设施配套建设,达到我县新农村建设标准。逐村落实新的经济增长点,推进农村经济增长方式转变。二是深入开展“三帮三带三培养”活动,充分发挥党组织和党员队伍作用。通过活动的开展,使80%以上的农村党员干部成为懂技术、有项目、善营销的致富能人,每一名党员干部带动2-3户群众发展致富,逐步实现共同富裕。使农村基层党组织的“三力”进一步增强,引领群众发展“一村一品”的思路更加清晰,带领群众共同致富的效果更加明显,促进升级晋档;三是扎实开展三联共建主题活动,形成齐抓共管工作合力。实行“四个一”工作机制,即:一个村党支部,确定一名包抓领导,联系一个联建部门,落实一支联帮队伍;四是典型引导示范,整体推进。坚持因村制宜,对罗庄新农村示范村要求率先晋升到二类村、争建一类村,扶贫开发重点村率先从四类村晋升到二类村;对基础薄弱、后进的村,专题研究,提出加强措施,促使其尽快升级晋档。
四、建立“四项机制”,聚集升级晋档工作合力。一是建立领导小组联席会议机制。成立了以党政办牵头,农林水、统计、民政等相关部门为主的活动领导小组,每月至少组织召开一次会议,通报工作进展情况,研究解决存在的重要问题,定期召开活动现场推进会,总结经验,不断推动活动深入开展,形成齐抓共管,群策群力的工作格局。二是建立定期汇报交流机制。对各村开展升级晋档活动实行全程跟踪问效,采取跟踪督查、观摩评比、交流汇报、排名通报的方式,不打招呼,每月随机抽查,掌握进度。不定期通知村支书,专项汇报升级晋档开展情况,总结经验,寻找差距,解决问题。三是建立升级晋档目标承诺机制。结合党组织和党员双承诺活动的开展,把村级党组织升级晋档目标任务,写入党组织和党员承诺明白卡,并予以公示,置于群众监督之下,督促目标任务兑现。四是建立目标责任管理考核机制。层层签订目标责任书,明确任务,夯实责任,形成各司其责,齐抓共管的良好工作局面。把升级晋档工作纳入党建年度目标考核内容,重点考核,目标任务的完成与年度综合考核、评优树模、干部录用相结合,严格奖惩,推动了“升级严档”活动的纵深开展。公务员之家:
升级晋档年度计划(精选10篇) 篇九
为进一步加强群众性精神文明活动创建力度,大力宣传《公民道德建设纲要》,不断提高广大农民思想道德素质,以灾后恢复重建和实现“建设新家园、倡导新生活、弘扬新风尚”为目标,全面推进新农村建设,构建和谐社会。根据《关于认真做好XX年度农村 “五星文明户”评选工作的通知》(什文明委[XX]7号)精神,结合我镇实际情况,于12月份认真开展了农村“五星文明户”评选工作,充分调动农户的参评积极性,取得了预期效果。全镇农村人口16848人,户数6479户,参评农户6479户,占应参评农户100%,其中:评出市级“五星文明户”7户;镇级“五星文明户”83户。现将有关情况总结如下:
一、加强领导,高度重视
为切实抓好今年的农村“五星文明户”评选工作,我镇将此项工作纳入了党委政府重要议事日程,召开专题工作会进行了研究,及时成立了农村“五星文明户”评选工作领导小组,由党委副书记、纪委书记邹晏同志任组长,相关部门负责人任成员,并下设了办公室(党政办内),同时,设7个联络组对全镇7个村的评选工作给以指导,各村也成立了相应的机构,具体负责本村“五星文明户”评选工作,做到了机构、人员、场地、经费“四落实”,形成了齐抓共管的局面,为农村“五星文明户”评选工作的顺利开展奠定了坚实的组织基础。
二、加大宣传力度,营造良好氛围
为充分激发农户的参评积极性,镇党委采取有力措施切实加大宣传力度。一是镇、村、组三级层层召开动员会,讲明“五星文明户”评选的目的意义,做到了传达到家家户户;二是坚持舆论先行,大力宣传评创活动,并张贴标语;三是对在评创活动中涌现出的先进典型进行宣传并及时进行公开报道,为评选工作营造了浓厚的氛围。
三、精心组织,严格标准,确保活动顺利进行
农村“五星文明户”评选工作是加强农村精神文明建设的一项重要举措,为确保活动不走过场,不流于形式,我们建立了“三三制”有效机制,规范管理程序。既:在责任制方面,实行镇党政成员分区划片负责片、驻村干部(联络员)负责村、各村支部书记负责组,明确第一责任人和具体责任人;在评选程序上,市级“五星文明户”坚持由各村推荐,镇党委审核、公示、上报,由市文爱办考察,市委、市政府审批;镇级“五星文明户”由户评、村民代表评,村“两委会”公示、推荐,镇党委审议的分级审核原则,确保评选结果真实有效。
四、建立长效机制,确保“五星文明户”评选的生命力
“五星文明户”评选是强化农村精神文明建设的重要载体,针对部分农户对“五星文明户”评选感到枯燥乏味的情况,我们结合市文爱办要求,不断丰富评选内容,创新评选形式,努力激发农户的参评积极性。一是大力宣传典型农户的先进事迹,请部分“双文明标兵户”在会议现身说法,传授其致富经验,发挥先进典型的模范带头作用,推动农村精神文明建设;二是对评选出的“五星文明户”在村务公开栏上公示,确保评选结果真实有效。
总之,XX年的“五星文明户”评选在市文爱办的指导下,通过镇村干部的共同努力和广大农户的积极参与,取得了一定成效,但也还存在一定问题,主要是:少数村组干部重视程度不够;部分群众参与积极性不高;个别村集体经济薄弱,在经费上缺乏支持等等。对于这些问题,我们将高度重视,力争妥善解决,确保农村“五星文明户”评选的生命力。
升级晋档年度计划(精选10篇) 篇十
同志们:
你们好,现在,我受村支部委托,向大会作20-20年工作总结。
在本年度工作中,党支部在上级党委的正确领导下,在党员和广大村民的共同支持配合下,坚持以_理论和_精神为指引,全面贯彻“三个代表”重要思想,全体干部统一思想、团结务实,积极进取,认真落实各项工作。
一、党的建设全面加强,核心领导地位得得到巩固提高。
1、加强干部队伍建设,完成换届选举工作。
在上级党委,政府的领导和指导下,在12月份对支委会进行换届选举,选举产生出新一届的支委领导班子。“两委”干部交叉任职,坚定政治立场,发挥团结互助精神,勤政廉政,提高工作办事效率,以“谁主管、谁负责”为原则,落实各项工作,为村民办好实事。
2、干部能立足本职,明确责任,注重树立集体威信,讲究团队协作精神,坚持原则,敬业自律;能自觉遵守民主集中制下分工原则,能围绕上级党委和党支部领导核心意图,积极开展工作;能认真分析和研究问题,积极寻找解决问题的方法,服从领导指挥,保持政令畅通。
3、在本年度工作中,支部严格按照上级党委的部署,组织全体党员进行保持_员先进性教育活动,通过学习,广大党员政治思想觉悟普遍提高,工作积极性充分调动,坚持积极参加组织活动和各类学习活动,能积极拥护本村党政各项工作,在经济建设和社会活动中发挥了_员先锋模范作用,在群众中树立党组织威望;在本年度“争先创优”评比活动中,有2名党员被评为镇优秀党员,其他党员都被评议为合格党员以上;在本年度中,全体党员能按时交纳党费,支部按时办理预备党员转正手续,吸收名_员,慰问病困党员10次共5名。支部各项工作有序开展并取得较好成绩。
二、群众关注的重点、热点问题逐步理顺。
在本年度工作中,党支部领导成员能坚持立党为公、执政为民的基本要求,作风更加朴实,更加深入群众,牢记党的本质和宗旨,走群众路线,力争多为村民办好事实事。
(一)针对陇东池的环境问题,群众反应比较强烈,党员和代表也多次提出对陇东池进行改造,在今年月,村对陇东池全面进行填埋改造,拆除了周围全部违章建筑物,现池已全面填平,并准备规划成新居住区和广场绿地,既让村民多一处活动的场地,又进一步美化了本村的村容村貌。
(二)在今年5月份,我市受到今年第1号强台风“珍珠”的袭击,在抗击台风工作中,村严格按照上级的要求,做好各项准备工作,抢险队伍24小时在村待命。台风过后,立即组织好各项灾后复产工作,使受灾的损失降低到最低。
三、社会经济全面发展,集体经济基础更加巩固。
在本年度工作中,我们坚持“抓好党建促经济”的指导思想,认真抓好促进经济发展的各个主要环节,继续坚持“稳定农业、发展工作、促进商业”的经济发展思路,不断完善道路、水利、供水、供电、通讯等基础设施,我村各项事业都有不同程度的发展。
1、加大对农业的投入,改善农业生产条件,一方面,稳定粮食生产,以提高粮生产产量为目的,重点做好农田配套基础设施的建设,对粮食生产实行专人跟踪管理,选用高产优质品质,开展完善指导服务,确保水稻优质高产。另一方面,继谈积极支持引导村民种植各种优稀高值反季节蔬菜,对蔬菜生产区的排灌系统,田间道路等基础设施进行全面整修,继续配套完善婆涵排水站,由此有效地完善了农业生产条件,使农业生产稳定发展。
2、积极扶持村民兴办工厂,加快工业发展步伐。村除继续协助企业办理各种有关手续外,对工业区二条尚未铺设水泥路面的道路进行规划并铺设了水泥路面,已在春节前交付使用。通过进一步改善工业区投资环境,争取用地指标,使工业区不断得到扩大发展。
3、以市场经济为导向,鼓励和支持村民利用国道和工业大道两旁的地理优势,积极发展二料、餐饮等商贸业。把国道东临时用地继续承租给原租户使用,解决了部分村民从事商贸业用地难的问题,进一步促进了商贸业的发展,从而繁荣了本村经济。
三、健全各项规章制度,民主理财。
在村公务公开,财务公开方面,村严格按照上级政府的有关严格要求,切实加强和完善村务、财务公开制度,民主理财、民主议政小组每月依次审查村务,财务工作、审查合格上墙进行公布,做到先理财后公开,基本达到规范化管理的要求。
四、精神文明建设效果明显,群众生活环境进一步改善。
升级晋档年度计划(精选10篇)
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