技能大赛上的讲话稿(最新20篇)
2024-09-20 09:25:35 1级文库
技能大赛上的讲话稿
在当下社会,很多地方都会使用到讲话稿,讲话稿可以起到整理讲话者的思路、控制时间的作用。那么问题来了,到底应如何写好一份讲话稿呢?下面是小编精心整理的技能大赛上的讲话稿,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
技能大赛上的讲话稿 第一篇
尊敬的各位领导、各位来宾,亲爱的老师们、校友们、同学们:
喜逢母校六十华诞,在这个洋溢着欢乐的时刻,请允许我代表参加庆典大会的全体校友向我们敬爱的母校送上最真挚的祝福。
我是60年代末考入山东师范学院的,今天当我再一次走进母校,享受着回家的喜悦时,百感交集。四十年的岁月让我们变的垂垂老矣,然而老师的谆谆教导和同学们们的欢声笑语,这些记忆都不会随着时间淡化;岁月不居,沧桑巨变,母亲已今非昔比,早已不是夕阳笼罩下的五排小房子,然而不变的是母校教书育人服务社会的宗旨。
回忆往昔,颇多感触,我想分享给大家的是我在母校四年中的'得失感悟:
首先,“海纳百川,有容乃大”母校教导我们要有海纳百川的气度。
我们的那个年代是一个政治相当敏感的年代,很多同学可能因为一句话而影响前途,有的同学因家庭成份问题而遗憾终生。我的出身不好,是富农,平时我就特别的小心自己的一言一行,因为当时很多同学因为得罪其他人而被告发。然而有一次,我床头的一本有关外国文学的书无意被一位同学发现并告知了班长,因为这件事,我惴惴不安了好长一段时间,后来才知道,跟我关系不大好的班长并没有告诉别人这件事。如果当时班长因为跟我关系不好而大肆宣扬,我想今天我能否站在这儿都是个问题。
第二,机会总是留给有准备的人。
同学们在大学期间应该多读书,多积累,发挥自己的特长。我是学中文的,可是那时候对资本和市场比较感兴趣,我总是去图书馆寻找一些这方面的书来读。毕业后我做了一名市政府秘书,但当改革的春风吹来时,我毅然辞职下海经商。现在已经有了自己的公司。创业之初的艰难时期,是在母校积累的知识帮了我的大忙。
第三,滴水之恩,涌泉相报。
母校教会了我要学会感恩,母校养育了我们而老师则直接教导了我们。特别感谢我的毛概老师:吕老师,吕老师上课时常无意间流露出拳拳爱国之情,谈到日本侵华时。常常怒发冲冠,拍案而起。他老人家的赤子之心,影响了我一辈子。前几年我曾看望过他老人家,可惜昔日的恩师现在已经不在了。我常常悔恨当初为何不多去看望他老人家几次啊!现在我们的炎龙集团已跻身全国五百强之列,也经常跟外国人打交道。记得那是1999年,美军空袭南联盟,炸我大使馆时,我们集团恰好与美国的洛克希德——马丁公司有个合作项目。得到这个消息后,我们立即决定取消了这次合作。虽然最后付出了两亿美元的代价,但我们不后悔。同学们,无论你们在何时何地,无论你们身居何位,都不要忘记常回母校看看,看看你们昔日的恩师。
最后,我想说的是所有从山师走出来的校友们都会有的感受:那就是老师的教诲哺育了我们的昨天,孕育了我们的今天和明天。我相信各位师弟师妹们会取得比我们更优异的成绩;我相信在未来的日子里我会和所有的校友们一样,在自己的岗位上不断创造出更辉煌的业绩,关注和支持母校的发展;我坚信在一代又一代师大人的努力下,我们的母校会更加美好,培养出更多的合格人才!
技能大赛上的讲话稿 第二篇
尊敬的各位领导、各位老师、各位同仁:
上午好!
今天是个好日子!我们全体员工精神焕发,隆重举行20xx年集团能比武大赛。
通过技能大赛提升了员工服务技能,造就了扎实过硬的高素质员工队伍,就提升了酒店的市场竞争力,特别是在近几年中央新的政策形势下,经济下行,各行各业都很艰难的时期,酒店业更是举步维艰,很多酒店出现亏损,甚至倒闭,这种形势下,大家都在控制成本,压缩投资,规避风险,谁都不想在硬件上有过多地投入,而把竞争的重心转移到了服务的提升,超值的服务才是酒店最核心的竞争力。只有具备竞争力的企业才能生存,才能长足长展。技能大赛,我们年年在做,道理也年年在讲,但是我们的员工是否都意识到了这些重要性?是否都重视了日常的.岗位练兵,是否都具备了良好的服务技能?这些我们的管理层应该很清楚,我想,我们应该还有差距的,所以,我认为大赛的宣传和员工的教育还尤为重要。
最后,我就技能比武大赛给大家提几点希望:
1、希望全体员工要通过比赛正视自己的差距,找准自己学习的目标,努力赶超!
2、希望大家不要以比赛而比赛,要将技能比武全员化,常态化。要全员参与,要常年培训。
技能大赛上的讲话稿 第三篇
各位评委专家、参赛选手和辅导教师:
大家上午好!
首先,我代表主办方中国商业联合会对来自全国各地的参赛选手和辅导教师,表示热烈的欢迎和衷心的感谢!
中国商业联合会是1994年经民政部注册登记的具有社团法人资格的全国性行业组织。20xx年国家机关机构改革时,原国家国内贸易局撤销,中国商业联合会重组,接收安置了分流的部分公务员,并接受政府委托,直接管理13个事业单位,代管39个全国性专业协会,主管31家国内外公开发行的报刊。现内设11个部门、15个分支机构和1个事业单位。目前,直接会员单位20xx多家,间接会员7万多家。
作为全国商业服务业领域最大的综合性行业协会,中国商业联合会非常重视会展和培训工作。我会每年主办的展览会多达20多个,其中多数展览会每年均列入商务部重点支持的`内贸领域展览会,已经逐步形成了中国零售商大会、中国洗染业展览会、中国食品博览会等多个品牌展览项目。
在做好会展活动举办的同时,中国商业联合会也积极推动会展行业教育与行业人才培养工作。自20xx年起,中国商业联合会就陆续开展了会展业职业经理人协会标准和国家标准制订、高校会展类专业师资培训、会展业职业经理人证书考试和会展专业竞赛等工作。
今天,在此举办首届全国相关高校大学生会展策划技能大赛总决赛,也是中国商业联合会推动会展人才培养工作的一次重要尝试,希望通过竞赛活动,为商科院校会展类专业大学生和教师搭建一个展示教学成果、团队风采的平台。很高兴,历经半年多的赛事活动,经过层层选拔,最终有来自16所高校的33支代表队的近150名参赛选手和辅导教师相聚北京,进行最后的角逐。
最后,希望各位参赛选手能以饱满的激情,昂扬的斗志,勇于拼搏的信念,团结向上的精神投入到本次大赛活动中去,赛出成绩、赛出水平、赛出风格!
预祝首届全国相关高校大学生会展策划技能大赛总决赛圆满成功!祝各位参赛选手取得优异成绩!
谢谢大家!
技能大赛上的讲话稿 第四篇
尊敬的各位来宾、各位老师,亲爱的同学们:
大家上午好!
今天在这里欢聚一堂,举行我校第十届“技能大赛”颁奖会,我以学生代表的身份在此发言,倍感万分荣幸。在此请允许我向深切关怀我的校领导、辛勤培育我的老师表示衷心的感谢!(鞠躬)
我是07届富华班学员,来自湖南边远山区的孩子,一名中考的'失败者。三年前,怀着青涩的少年梦想踏进职中的大门,刚入校时,由于基础差,同学们都轻视我,我很自卑。但领导老师没有放弃我,我们校领导也不止一次地鼓舞着我:职中无差生,人人能成材。班主任及科任老师用母亲一样的爱来关心、呵护、教导我。正是遇到这样的好领导好老师,我很快驱散了中考失败的阴影,重新找回了自信,我的成绩快速提高,后来由于成绩优秀,专业技能过硬,我顺利进入富华班。在宋老师等老师的悉心培养下,我专业技能又有了进一步的提升,并多次代表学校参加镇区的技能竞赛,成绩优秀。2010年1月到现在,我有幸在勒流富华重工顶岗实习。这是第一次正式与社会接轨踏上工作岗位,开始与以往完全不一样的生活。我的肩上开始扛着责任,每天在规定的时间上下班,上班期间要认真准时地完成自己的工作任务,不能草率敷衍了事。我每天凌晨5点就起床骑自行车上班,就算再恶劣的天气,都得按时上班,有时候晚上及周末还得加班。这样,每天重复着单调繁琐的工作,我曾想过放弃,但想着放弃这得来不易的实习机会我实在不甘心,想着这样退缩我对不起母校,所以我坚持下来了,而且我做得比别人更刻苦更认真,我的付出得到了企业领导的肯定。
“天下英雄皆我辈”,曾经的我们是应试教育的失败者,社会对中职学生也有偏见。然而,今天我站在这里,用实际行动证明:我们在理论知识学习方面可能不如普高生,但专业技能是我们的优势。我们将用娴熟的技能向全社会展示中职学生的风采。我相信我们中职学生只要实现“厚德强能”的培养目标,我们一定能够很好的立足于社会,并有所成就。
同学们,技能改变命运,职业成就辉煌。有信心才有成功,有梦才有未来。有付出才会有回报。让我们共同努力吧。
最后祝本次大会圆满成功。我们的学校越办越兴旺。谢谢!
技能大赛上的讲话稿 第五篇
今天,我们在这里隆重举办兰花集团首届职工技能大赛。首先我代表公司党委、董事会向大赛的成功举办表示热烈的祝贺!向各位领队及选手致以诚挚的敬意!向大赛组委会的同志们表示衷心的感谢!
这次职工技能大赛的举办,是集团公司落实科学发展观、实施“科技兴企、人才强企”战略的重要举措,也是大力实施“职工素质工程”,创建“学习型企业、争做知识型员工”活动的倾力实践。从技能大赛方案的出台到今天的实施,经过了长时间的精心准备,公司曾多次召开专题会议讨论方案、研究解决技能大赛相关问题,从上到下做了一系列大量、深入、细致的准备工作。根据方案要求,各基层单位积极配合,于去年分别进行了对口初赛,经过各级各部门的精心组织,层层动员,人人参与,层层选拔,今天终于有93名选手脱颖而出,参加公司4个工种的技能大赛。可以说,这是集团公司成立以来首次举办这样大规模的比赛,是公司员工业务技术的集中大检阅,是集团公司员工技术水平的集中展示,它对公司经济发展和技术创新必将起到巨大的推动作用。
为了以这次技能大赛为契机,进一步营造尊重知识,尊重技能、尊重劳动、尊重创造的良好氛围,唱响岗位练功、技术比武的主旋律,我讲三点意见:
一、职工素质的提高已成为企业发展的决定因素
当前,我们正处在一个信息化、知识化、全球化的时代。时代的进步,要求我们推进现代化建设进程,同样需要我们努力提高职工的整体素质。随着知识经济初露端倪,科学技术早已成为第一生产力,高素质职工就是企业第一资源。学习新知识,增强新本领、运用新手段、创造新成绩,是我们大家都要面临的重大挑战;企业要发展,要在竞争中取胜,需要的也是一大批岗位能手、技术人才,需要拥有高素质职工的“活”资源。
近年来,公司坚持推进三大管理,不断推进技术创新,企业经济保持了持续稳定健康发展的良好态势,取得了令人瞩目的成绩。这靠的是什么?靠的是职工!靠的是职工的聪明才智和集体智慧!所以我们说,人力资源是企业最牢靠的基础。目前,随着企业不断做大做强,许多经营、管理上的困难需要研究突破,大量的岗位亟待高素质人才来充实。我们搞现代化建设,人员素质不提高能行吗?所以,事业的发展永远靠人才,每一位高素质的员工都是兰花集团的宝贵财富。知识型员工是人才,操作技术能手同样也是人才。全面提高我们的技能和本领,是时代发展对我们发出的召唤;是社会进步对我们提出的要求;是兰花步入良性循环的必备条件和决定因素。这次职工技能大赛给大家提供了一个公平竞争的机会,搭建了一个展示才华的舞台,也是我们实施职工素质工程的一次重要实践。
二、要在全公司大力营造尊重知识、尊重劳动、尊重技能的良好氛围
目前,我公司员工的整体文化水平、综合素质还是偏低的,新业务开发能力、参与市场竞争能力、创新创效能力有待进一步提高;人员总量偏多,但是既精通业务,又熟练掌握服务技能的高素质人才缺乏;一线从业人员职业道德、服务意识、业务技能也亟待改善。因此,要在全公司大力营造尊重知识、尊重劳动、尊重技能、尊重创造的良好氛围,将培育高素质的职工队伍作为我们长久目标。第一要勤于学习,敏于求知,让学习成为我们企业发展中持续向上的主潮流。
在我们的员工中,特别是生产一线上的年轻同志,在与企业共同成长,参与到企业巨大发展变化的过程中,都有着十分强烈的求知愿望,不满足于现状,渴望实现自身价值的愿望强烈,要求针对性、适应性培训的愿望强烈。从这些愿望看,说明通过改革发展的洗礼,大家已适应了竞争创新、挑战自我的发展潮流;说明职工学知识、增长才干逐渐成为自发行为。由此,我们一定要给每一个职工提供展现自我、发现自我、实现自我价值的舞台,调动一切积极因素,营造良好氛围。要以提高职工思想道德、法律素质、科学文化知识、职业技能水平、创新创效能力和市场竞争能力为重点,以考核、培训为依托,工会组织活动为补充,职工自我学习提高为主体。要鼓励自学,确立终身学习观念,通过宣传教育增强学习的紧迫感和自觉性。要充分利用各种教育资源,根据职工队伍状况和岗位需求,采用送出去、请进来等多种形式,切实帮助职工创造学习条件,特别要支持职工参加职业技能鉴定,获取职业资格证书。要充分发挥组织优势,大力开展职工业务教育、工作经验交流、读书自学活动,号召职工参与到“创建学习型组织,争做知识型员工”活动中来。
第二要立足岗位,扎实工作,让技术能手成为人人羡慕、人人尊重、人人学习的榜样和力量。近几年来,各基层单位先后开展了一系列岗位练兵、技术比武等活动,收到了良好效果。也涌现出像张宪法、宋保生等一批爱岗敬业的优秀知识分子,郑云瑞、宋俊斌等一批岗位技术标兵,通过岗位练兵活动,广大职工业务能力和技术操作水平已经有了一定程度的提高。所以,通过这次比武,就要发现和重奖一批象郑云瑞一样的技术能手。
三、对这次技能大赛提几点希望
开展职工技能大赛是公司目前和今后重点工作之一,决不是一项阶段性工作,而是一个长期性工作。所以,搞好这次比武,为发现和选拔优秀岗位技术人才进而掀起一个岗位学习、岗位成才的新高潮十分重要。
第一,希望各位选手满怀信心参加大赛。今天,看到有这样一支精神饱满、富有朝气、训练有素、业务精湛的技术队伍,我很高兴,也相信这次技能大赛一定会达到预期的.目的。所以希望参赛选手能以良好的心态参加选拔,赛出成绩,赛出水平。而且一定要充满信心!要相信自己是最好的!千万不要紧张,紧张就是比赛的天敌,信心才是成功的朋友。可能许多选手是第一次参赛,经验不足,加上我们的技术设备有所欠缺,水平不可能完全发挥,但能够参加比赛,说明就是选出来的佼佼者。无论发挥好与否,只要用心学习、用汗水苦练,就是尖子、能手。
第二,希望各级领导能将练功比武的好作风、好传统带回去。学技术、学业务、学技能,增强本领、提高素质是一项长期而艰巨的任务。我们必须以这次大赛为契机,在全公司各单位各专业都掀起学习、锻炼、提高的热潮,将职工的业务技术提高到一个新的水平。坚持把练功比武与推进企业技术进步结合起来,与工作创新结合起来,与生产经营活动结合起来,与提升岗位技术素质结合起来,创新人才机制,与时俱进地推进职工素质的提高。各级领导要高度重视职工队伍的素质培养,抓好练功比武这项工作,并不断赋予新的内涵。当然,大家很忙,但是我们的职工也很忙。在忙业务的同时,这些年轻的同志们都有学习的渴望,上进的决心。我们就有责任为他们创造一个锻炼的条件,就有义务给他们肩上多压担子。同时将技术考核的成绩与竞聘上岗、绩效考核挂起钩来,给技术能手一个发展的舞台,把他们培养成为全面的人才。
第三,希望大赛组委会的同志们能组织到位,尽职尽责,公正裁决,给选手
提供最佳的竞技环境。这次比武内容较多,程序复杂,人员场地都很紧张,很可能有许多地方在组织时没有考虑周到。在比赛进行中,各个专业的工作人员一定要高度负责,高度认真,密切配合,检点一切可能存在的疏忽,为选手扫除一切可能人为造成的妨碍。
同志们!人才是成就事业的关键。让我们共同努力,合力打造一支技术精、作风正、素质高的职工队伍,将企业变成人人爱岗敬业、个个争当能手的竞争场;让职工的创造潜力和创新活力变为企业源源不断的发展动力,推动兰花集团健康发展、快速前进,在向全国工业企业500强迈进中再鼓风帆,再铸辉煌!谢谢大家!
技能大赛上的讲话稿 第六篇
尊敬的各位来宾、各位朋友:
大家好!
经过大家的一直努力,这次高速公路收费员职业技能竞赛活动取得了圆满成功。在这里,我代表省总工会向参加竞赛的获奖选手表示热烈的祝贺,希望你们戒骄戒、乘胜前进、创先争优、再创辉煌。同时,也向所有参赛选手,以及为这次收费员技能竞赛活动做出贡献的所有同志表示衷心的感谢!是你们的共同努力,成就了这次成功的辉煌。
今天,在这里隆重举行高速公路收费员职业技能竞赛总结表彰大会,这既是一次总结经验、弘扬先进的表彰会,也是一次增添新动力、开创新局面的鼓劲会。借此机会,我讲三点意见:
一、统一思想、提高认识,充分认识开展收费员职业技能竞赛的重要性
举办收费员技能竞赛活动,可以激发广大收费员同志的工作热情,提高广大收费员同志的品牌意识和争创一流的积极性。开展劳动技能竞赛不仅仅是一项活动,它可以促使更多的收费员成为业务能手,成为技能标兵。同时,举办劳动技能竞赛,为广大收费员同志搭建了一个相互学习、交流技艺、展示才华的平台,是提高广大收费员同志岗位竞争能力、创业能力、创新能力的重要载体,对进一步提升收费员队伍的整体素质具有十分重要意义。
收费站是高速公路的窗口,收费员同志是高速公路的形象大使,你们的一言一行代表着高速公路的社会形象。所以,你们必须有过硬的本事、一流的技能,才能做好一流的服务,创造一流的业绩。高速公路公司成功地举办了这次收费员技能竞赛,这是一个良好的开端,希望你们坚持下去,并以这次活动为契机,把提高收费员技能摆上更加重要的位置、把收费员的技能提升到一个新的层面。
二、总结经验、乘胜前进,全力打造提高收费员技能的良好氛围
这次收费员技能竞赛活动办的很好,达到了期目的。全城区职工职业技能大赛中,各级工会、劳动、教育等部门以及各工种比赛的承办单位、参赛职工各司其职、密切配合,积极组织和参与技能竞赛活动,为培养高技能人才、促进创新成果的涌现作出了积极贡献。今后要继续加强对这方面活动的组织领导,为提高职工队伍素质、增强企业和学校发展后劲提供切实有效的组织保证。工会要进一步发挥组织优势,统筹抓好技术培训、技能比武、竞赛选拔、选树典型等活动,同时,要认真研究分析技能人才培育和技能竞赛活动中存在的问题,并着力加以化解。劳动部门要搞好职业技能资格认定,指导督促企业落实相关政策,并做好相应的考评工作。各类企业要立足于增强企业创新能力和培育高技能人才,深入开展企业内部的技能人才培育和技能竞赛活动,为提升企业竞争能力、促进企业技术进步提供坚强的人力支撑。各类学校要围绕教学改革和提高教学质量,开展课堂教学竞赛,各级党委和政府要从城区发展大局出发,增加必要的投入,创造必要的条件,在人力、物力和财力上给予支持和保障,确保活动既轰轰烈烈、又扎扎实实地开展。要通过各方面的共同努力,精心组织,协力推进,致力在全城区形成上下联动、各方配合的高技能人才培育和职工技能竞赛良好格局。
三、珍惜荣誉,奋发有为,在平凡上岗位中发挥独特的作用
一枝独秀不是春,百花齐放春满园。要跨越发展,要强势崛起,仅靠几个“优秀技术能手“是远远不够的,必须有一支高素质、高技能、高效率的职工队伍作支撑。广大技术能手一定要永不满足,永不止步,永不懈怠,立足本职岗位,胸怀发展大局,瞄准更高目标,勤学苦练提高自身素质,深钻细研做到精益求精,以过硬的专业技术,娴熟的`岗位技能,高超的操作技艺,成为一专多能的新型职工;一定要致力于学习型团队的创建,技能型人才的培养,把岗位上掌握的知识本领,实践中总结的经验做法,传授给身边的同志,充分发挥技术能手承上启下、承前启后、承点启面的辐射作用,真正形成人才辈出、群贤毕至、人尽其才、才尽其用的生动局面。同时,也希望全体职工要以技术能手为楷模,干一行,爱一行,专一行,精一行,努力成为本专业的精兵强将,本工种的能工巧匠;要积极参与技能比赛,做到胜不骄,败不馁,比出水平,赛出风格,亮出本领,展出风采;要刻苦钻研业务知识,善于攻克技术难题,干出令人拍案叫绝的活,做出让人啧啧赞叹的事,努力成为发展中不可替代的人力资源、不可或缺的重要力量。
同志们:我衷心希望在比赛中取得优异成绩的选手们戒骄戒躁、谦虚谨慎、再接再厉,以饱满的热情,迎接全省收费员职业技能比赛。我相信,在省交通运输厅、省高速公路发展促进会的大力支持与推动下,在各兄弟单位的支持配合下,通过大家的共同努力,全省收费员职业技能竞赛一定会顺利展开,并取得圆满成功。
谢谢大家!
技能大赛上的讲话稿 第七篇
各位领导、各位老师、20级的同学们:
大家晚上好!
20级学生电子技能大赛今晚拉开序幕!我仅代表学生科向为筹备本次比赛付出辛勤劳动的各位指导老师、班年级主任们表示衷心的感谢!向参赛的各位选手表示亲切的`慰问和良好的祝愿!
举办这次比赛是20级师生奋发向上、团结协作良好精神风貌的一次展示,也是对同学们半个学期来学习成绩的检阅。通过比赛,可激励同学们学技能、练技能、比技能、用技能,对提高技能水平、增强就业竞争力具有十分重要的意义。
为了使比赛达到预期的效果,现提出三点希望:
第一:希望各位参赛选手遵守比赛规则,按照重在参与、重在学习、重在提高的要求,努力发挥自己的水平,赛出好成绩。
第二:希望观看的同学们为选手们创造一个公平竞争的比赛环境和安静安全的环境,保证比赛公平顺利地进行。
第三:希望这次比赛能一石激起千里浪,鼓舞和吸引更多的同学练技能、用技能,为学校争光,为家庭、为社会创造财富。
最后,预祝各位选手取得优异成绩,预祝本次技能比赛圆满成功!谢谢!
技能大赛上的讲话稿 第八篇
酒店的各位同仁:
下午好!
今天我们在这里欢聚一堂,隆重举行20xx年度服务技能大赛颁奖大会,与全体员工一道,洗刷汗水,盘点艰辛,总结成绩,分享喜悦,表彰先进,树立榜样,激发斗志,为新的征程鸣笛启航、加油鼓劲。在此,我谨代表酒店经营班子向今天将要受到表彰的优秀员工致以最热烈的祝贺!向全体参赛选手,并通过你们向辛勤工作在各岗位的员工致以崇高的敬意!向精心组织本次大赛的工作人员致以诚挚的问候!
服务技能大赛是培养、发现和选拔人才的平台,是对员工队伍发挥技能水平的全面检阅,也是技能人才展示精湛技艺的机会。在本次技能大赛上涌现出一大批优秀员工,他们是学习新知识、掌握好技能的优秀职工,是坚定执着、勤于学习、善于创新、精于技艺的杰出代表,是坚韧不拔,勇于挑战、善于开拓、敢于胜利的先进典范。
职工素质的提升是一项长期的系统工程,是酒店人才战略的`重要组成部分,是实现酒店经营管理目标的需要。希望相关部门一定要认清形势,立足酒店实际,创造性地开展职工技能提升活动,营造比、学、赶、帮、超的浓厚氛围,不断扩大竞赛的覆盖面,最大限度地吸引更多的职工参与到技能提升活动中来;希望广大职工要以优秀选手为楷模,干一行,爱一行,钻一行,精一行,立足本职,磨砺技术,努力提高自己的业务能力和技术水平。
希望在大赛中取得优异成绩的选手们,珍惜荣誉,奋发有为,发挥模范带头作用,带动更多的员工不断提高理论水平和操作技能。酒店管理层都要对规范管理、优质服务出新招,在日常培训管理中出实招,在实施练内功、施素质
中使真招,积极推行部门负责人责任追究制,加强日常培训管理制度和统一服务流程标准执行的监督力度,培养各级领导骨干在深知上情、熟知下情,真知行情的结合点上做好工作,不断提高市场驾驭能力和科学管理水平。带好队伍,就要夯实求真务实的工作作风,实现酒店良性发展需要超常规的精神和得力措施来支撑。以成败论英雄,要认真研究开展知识培训,技能培训,态度培训,潜能培训为主要内容的训练。要继续推行和完善岗前培训,岗上实习培训,在岗培训,转岗培训,晋级培训,基层督导及中高层管理人员培训等六种类型培训对策,为成功地打造酒店全面建设的脊梁和专业人才队伍作不懈努力。
同志们,20xx年下半年工作,我们喜忧并存,挑战与机遇同在,上级旅游行业主管部门和公司董事长对我们寄予了厚望,我们酒店的广大宾客和全体同仁的对我们充满了期盼,我们一定要团结一致,提振信心,克服困难,顺势而上。让我们通过卓有成效的教育和培训强素质夯基础,通过我们服务的程序化、精细化、个性化的推广,把我们酒店打造成为一个基业长青、业绩辉煌的精品酒店!
最后,预祝颁奖大会圆满成功!
技能大赛上的讲话稿 第九篇
各位领导、同志们:
20xx年全市职工技能大赛,经过全体工作人员辛勤努力、基层工会的精心组织和参赛职工的热情参与,今天在这里开幕了。在此,我谨代表市总工会向全力支持和关心本次大赛的各基层单位及为承办本次技能大赛,在前期准备工作中付出辛勤劳动的烟台理工学校的领导和相关工作人员表示衷心的感谢!
近年来,我市经济和社会各项事业不断发展,城市转型和产业升级稳步推进,技术密集型产业纷纷落地,现代化生产工艺在许多企业得到推广和使用,因此,培养和造就大批高素质的实用型技能人才,成为企业实现可持续发展的重要而紧迫的任务。我们举办本次全市职工技能大赛的主要目的就是为了更好地适应我市经济快速发展和产业不断升级的需要,提高职工的技能水平,弘扬“工匠精神”,为企业培养和造就更多的具有现代科学知识和较高专业技能的优秀岗位人才,不断满足经济发展对各类高技能人才的旺盛需求。
此次技能比武大赛是市总工会开展的`“职工技术创新年”活动中重要的一个环节,参加本次技能大赛的选手都是经过基层单位层层选拔产生的优秀岗位工人,你们中间有许多人是本单位的技术能手,多次在本单位、本行业、本地区的技术比赛中取得过良好成绩。希望参赛选手珍惜这次机会,严格遵守比赛规则,相互学习、相互交流、切磋技艺、增进友谊,赛出风格、赛出水平,力争使本次技能大赛成为集中展示我市职工良好精神风貌和高超岗位技能的舞台。同时也希望大赛全体工作人员严格按照大赛组委会的总体要求和大赛规程,认真负责,努力工作,坚持高标准、严要求,确保大赛公平、公正,切实把组织工作做得扎实到位,力争把本次技能大赛办成一届高水准的赛事活动。
最后,祝各位参赛选手取得优异成绩,预祝本次大赛取得圆满成功!
谢谢大家!
技能大赛上的讲话稿 第十篇
各位选手,同志们:
在“十二五”开局之年,在我市经济转型发展的关键时期,由市总工会、市经济和信息化委员会、市人力资源和社会保障局、市科学技术局共同举行的济宁市第四届职工职业技能大赛决赛今天正式宣布拉开帷幕。在此,我嘱代表大赛组委会对大赛的揭幕则表示热切的祝贺!向全体参赛选手、领队和工作人员,并通过你们向辛勤工作在各行各业的全市广大职工诚挚平易近人的问候和崇高的谢意!
党和国家一直高度重视人才工作。党的十七大以来,党中央、国务院确定了“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的重大方针,明确提出高技能人才是我国人才队伍中的重要组成部分,并把培养高技能人才作为实施人才强国战略的重要内容,纳入国家人才队伍建设总体规划。近年来,市委、市政府高度重视高技能人才的培养和选拔工作,先后出台下发了《济宁市高技能人才评选表彰办法》、《济宁市职业技能竞赛技术规程》和《关于建立高技能人才培养示范基地和技师工作站的通知》等指导性文件,相继召开了全市人才工作会议和职业教育工作会议,成立了新一届高规格的市劳动竞赛委员会。全市各级劳动竞赛委员会适应经济发展方式转变的新要求,不断丰富和完善竞赛项目,广泛开展技术培训、技术比赛和技术交流活动,在广大职工中掀起了学技术、比技能的热潮,促进了职工技能水平的提高和高技能人才队伍建设。这次举办的第四届全市职工职业技能大赛,得到了各级各部门的积极响应和有关方面的`大力支持,广大职工积极参加培训,踊跃报名参赛,表现出空前的热情。参赛选手经过层层选拔,可谓群英荟萃。开赛以来,从企业到县市区共开展了技术培训、技术比武、技术练兵和比赛选拔活动2600多场次,近30万职工参加到赛事之中。
举行职工职业技能大赛,既就是职工技能水平的一次展现,也就是对职工技能水平的一次检验。这项活动的深入开展,对于唤起广大职工勤奋自学科学技术科学知识,不断进一步增强自学能力、创新能力、竞争能力和创业能力,努力提高自身的劳动技能和综合素质,进一步在全社会构成劳动光荣、科学知识崇高、人才宝贵、缔造了不起的时代新风,必将起著积极主动的示范点和促进促进作用。各级各部门必须以这次技能大赛为契机,大力实行职工素质建设工程,以培育技术技能型、无机技能型和科学知识技能型人才为重点,把催生高技能人才与普遍提高职工技能水平融合出来,不懈努力建设一支适应环境现代化建设建议的高素质职工队伍。各级工会组织必须积极主动帮助政府和企业积极开展职工技能培训,广泛开展技术比赛、技术交流和岗位练兵活动,大力选树和宣传高技能人才典型,不懈努力在全社会营造认同、注重和关心高技能人才的良好环境。广大职工必须向高技能人才楷模自学,认真学习科学文化技术科学知识,练技能,不断提升自身素质,不懈努力并使自己沦为适应环境现代化建设建议的新型劳动者。
同志们,实现我市“十二五”规划目标任务,对全市职工队伍整体技能素质的提升提出了新的更高的要求,同时,也为职业技能大赛指明了新的发展方向,提供了更加广阔的舞台。我相信,在市委、市政府的正确领导下,在各部门的密切配合和社会各界的大力支持下,我市职工职业技能发展必将迎来一个新的历史机遇,职业技能大赛活动一定会有更大作为。希望参赛选手顽强拼搏、争创一流,赛出风格、赛出水平,希望各工种决赛领导小组按照大赛组委会的要求精心组织、认真实施,努力把第四届全市职工职业技能大赛办成有特色、有成效、有影响的比赛,希望全市职工进一步发挥工人阶级的主力军作用,以主人翁的姿态,更加积极主动地参与到提升技能素质的各项职业竞赛活动中来,为实现“十二五”良好开局,为促进全市科学发展跨越发展作出新的更大贡献。
最后,祝愿各位球手获得优异成绩!祝愿大赛圆满成功!
谢谢大家!
技能大赛上的讲话稿 第十一篇
尊敬的各位,各位评审:
大家上午好!
今天,我们期待已久的全省技工院校教师首届“劳动社杯”大赛就要拉开帷幕了,作为参赛教师,我们感到既兴奋又紧张。我是x学院参赛选手。在此,我代表全体参赛选手,向组织筹备这次大赛的组委会、及承办大赛的西安工程技师学院的和工作人员表示衷心的感谢!
作为一名教师,我深深感到,要培养出适应社会经济发展所需要的高素质劳动者,不仅要具备高尚的师德、丰富的理论知识和精湛的技能,而且要掌握高超的'教育教学能力和不断创新的教学手段和教学方法。大赛为我们搭建了一个施展教学技能的平台,为我们了互相交流,互相学习,共同进步的良机。通过大赛,展示我们教学一线教师的风采、证明自身的价值、审视差距、确立目标和方向、鞭策我们积极进取、不断进步,全面提升技工院校教育教学质量。
请大赛组委会放心,我们全体参赛选手将珍惜这次难得的学习机会,以饱满的热情和认真的态度投入比赛,严格遵守参赛选手守则,服从比赛安排,尊重,服从评判,赛出水平,争取取得优异的成绩。
预祝20xx年全省技工院校教师首届“劳动社杯”大赛圆满成功!
谢谢大家!
技能大赛上的讲话稿 第十二篇
各位,同志们,青年朋友们:
大家上午好!今天,中铁二局青年技能竞赛工程试验大赛在这里隆重开幕了,这次大赛是落实中铁二局人才发展战略的一项具体措施,是青工技能提升成果的一次集中展示,也是对企业青年技术工人技能水平的一次集中检阅,对于激励引导广大青年技术工人学练技能、奋发成才,促进企业发展,为实现企业目标,具有重要的意义。在此,我谨代表集团公司向本次大赛的如期举办表示热烈的祝贺!向参加大赛的各位选手、裁判员和为大赛付出辛勤劳动的全体工作人员致以诚挚的问候!
自20xx年开始举办,每年一届的中铁二局青年技能竞赛,是企业传承文化、交流技能、促进创新、挖掘人才、增进友谊的重要平台,为企业科学发展、提高业务水平发挥了巨大作用,已经走过五年历程的中铁二局青年技能竞赛,同样也经历了锐意创新、改进完善、与时俱进、不断适应企业发展和需要的过程。
目下,已涵盖中铁二局青年技能竞赛工程测量、工程试验、盾构操作、接触操作等系列品牌,企业技能人才技能水平实现了由量变向质变的飞跃,但是,与激烈的市场竞争、企业的快速发展相比,技能人才无论在数量和质量上都存在着较大的差距,当前,这种差距已经逐步影响企业发展,并成为企业推进管理提升中的一个突出问题。克服在技能人才培养工作中的不足,进一步发挥职业技能竞赛人才队伍建设中的重要作用,对于培养和造就一批具有优良品质和高超技艺的高技能人才,全面提高技能人才队伍综合素质,提升企业核心竞争力具有极其重要的意义。借此机会,我讲几点意见:
一、充分认识技能大赛重要意义
二十一世纪,企业之间竞争核心终归到底是人才的竞争,我们必须牢牢掌握住人才竞争是企业竞争核心这个命题。从全国范围来看,我国技能人才成长正面临着前所未有的良好机遇,中央、国务院高度重视技能人才工作,实施推进人才强国战略,并将高技能人才纳入人才强国战略总体规划和部署,中共中央组织部、人力资源和社会保障部下发了《高技能人才队伍建设中长期规划(20xx)》,新型技能人才理念有效促进技能人才发展,人人都能成才、技术工人也是人才的观念深入人心,技术工人的经济待遇和社会地位不断提高,学习技术的热情空前高涨。从企业层面来看,企业高度重视青年技能人才的培育、培养工作,长期以来,人力、工会和共青团等部门启动实施了青年技能竞赛、青年岗位能手、青年创新创效等工作,进一步畅通了技能人才成长渠道,为企业青年技能人才搭建了展示才华的舞台。通过历届大赛,涌现了一大批技术精湛、吃苦耐劳的技能典型人才,他们代表企业参加更高级别的竞赛,荣获了多项国家和省部级荣誉,大部分青年脱颖而出走上了更加重要的岗位,使企业技能人才队伍的整体水平得到了不断发展提升,为企业顺应企业全面深化改革和精细化管理纵深推进做出了突出贡献。
二、加强技能人才队伍建设
高技能人才是企业人才队伍的重要组成部分,是推动企业技术创新和实现科技成果转化的重要力量。首先,要立足企业发展这个根本,加强高技能人才队伍建设。在刚刚过去的`20xx年,企业营业额、新签额、建筑业总产值继续名列中铁系统前茅。深圳公司、五公司和四公司荣获中铁三级子公司二十强,公司在“20xx四川企业100强”排行榜中名列第2,要保持这样的势头,就必须努力培养和造就一支结构合理、爱岗敬业的人才队伍。其次,要立足青年成才的迫切需求,加强高技能人才队伍建设。企业的发展离不开人才,人才也迫切需要在企业发展中成就自我,青年人渴望成长、渴望成才,企业就要为青年搭建成长成才的平台和舞台,青年朋友们要树立岗位和学习意识,把自身发展与岗位发展紧密结合,要通过各种练兵载体展示才华、锻炼本领,促进个人与企业的共同发展、协调发展、全面发展。把学习摆放在当下工作的最前列,要珍惜交流学习的不易经历,立足岗位,抓住比武练兵的宝贵机遇,把工作融入学习,把学习融入工作,不断提升个人素质和业务水平。
三、对大赛的几点希望
为切实推进此次技能大赛取得圆满成效,发挥技能大赛重要作用,在此,我想对大赛提出四点希望。第一,希望各位参赛选手以本次大赛为契机,珍惜这次切磋技艺的机会,发扬“开路先锋”,赛出风格、赛出水平。第二,希望全体裁判和工作人员,严格执行大赛规则,确保比赛公平、公正、公开;同时,成都连日持续高温,希望工作人员做好服务工作,创造良好的比赛环境。第三,希望各单位高度重视本次技能大赛,认真组织好比赛相关事宜,各单位领队要在大赛期间全程跟踪选手比赛情况、关心选手比赛情况和生活,确保大赛顺利进行。第四,希望各单位赛后做好比赛宣传工作,认真回顾比赛中的亮点,在青年中广泛宣传青年技能典型,营造向技能人才和青年典型学习的良好氛围。
同志们,青年朋友们,时代呼唤人才,企业需要人才,人才推进发展。我相信,在大家的共同努力下,本次大赛一定能够办出水平、办出特色,也必将激发广大技能人才学技比武的热情。
最后,预祝参赛选手取得优异成绩,预祝本次大赛取得圆满成功!
技能大赛上的讲话稿 第十三篇
同志们:
今天,我们在这里举办全市职工劳动技能大赛启动仪式,这标志着全市职工劳动技能大赛打响了帷幕。在此,我代表市委、市政府向辛勤工作在各行各业的全市广大职工诚挚平易近人的问候和崇高的谢意!向积极参与并深入细致主办各项大赛活动的单位则表示衷心的非常感谢!向荣获xx年“xx市五一劳动奖章”的代表们则表示衷心的祝贺!
当前,xx正处在加快发展、加速崛起的关键时期,决战“十三五”和全面建成小康社会的蓝图已经绘就。大力开展群众性经济技术活动,全面提升广大职工整体素质,建设一支技术过硬的职工队伍,是实现这一目标的人才保证。多年来,市总工会、市人力资源和社会保障局紧紧围绕科教兴市战略,以人才强市为主线,以岗位技能培训为重点,以“创建学习型班组、培育技能型职工”活动为载体,坚持开展群众性的技术比武、技术练兵、技术创新等项活动,培养了一大批有用人才,在我市经济社会发展中发挥了积极的作用。
同时,我市高技能人才仍然十分短缺,人才培养的任务依然繁重。这次职工劳动技能大赛活动正是贯彻落实市委市政府战略部署,进一步大力推进技能人才队伍建设的一项具体措施。举行全市职工劳动技能大赛活动,为社会各界技能人才构建一个拓展视野、展现就可以的平台,鞭策鼓励全市社会各界技术人才学练习技能、报国成才,对于大力推进高技能人才队伍建设,进一步增强企业核心竞争力和技术创新能力,进一步大力推进“民工小市”向“技工小市”的转型,促进xx大力推进调转促发展具备十分关键的意义。在此我对全市职工及参赛选手加几点期望:
一、要以推进xx加快发展、加速崛起为己任,胸怀大局,目光远大,积极投身勤学技能、苦练本领的活动中来。
当今时代,知识经济正在蓬勃发展,社会竞争日趋激烈。但现在的竞争不是比拼体力,而是比科学知识、比智力、比才干。谁具有真才实学、掌控优良技能,谁就能够在惨烈的竞争中获得胜利。而没科学知识的劳动者将无法参予未来的竞争。广大职工必须深刻认识到,自学和掌控技能不仅就是我市经济、社会进步的须要,更是你们同时实现自身价值、发展自己事业的须要。广大职工一定必须以大力推进xx快速兴起为己任,全身心地资金投入至勤学技术科学知识,练劳动技能活动中回去,健全自己发展自我,不断进一步增强自己应付竞争和挑战的能力,在xx转型发展快速兴起的进程中更好地充分发挥主力军促进作用。
二、要以岗位为舞台,甘于吃苦耐劳,乐于无私奉献,在实现xx加快发展、加速崛起的进程中去建功立业。
同时实现xx横跨发展,资源共享共享资源人与自然xx,你们既就是大力推进发展的`参与者,又就是资源共享共享资源的受益者。xx的发展与你们息息相关。你们思想的革命程度、素质的提高程度、创造力的释放出来程度,同意着xx经济的速度、质量和水平。期望你们必须坚强的肩负起时代剥夺的光荣历史使命,把每一个工作岗位都当做努力奋斗的舞台,把每一项工作都做为无私奉献的途径,在同时实现快速兴起的进程中大显身手、建功立业。你们必须进一步增强技术创新意识,紧紧围绕进一步增强企业技术创新能力,大力大力推进企业技术进步;必须进一步增强环保节约意识,紧紧围绕发展循环经济、强化资源节约和环境保护;必须始终如一改革信心和决意,紧紧围绕“调结构、转回方式、促发展升级”,不懈努力促进体制机制技术创新,为同时实现xx快速兴起贡献智慧和力量。
三、要以成才为目标,勤学技能、苦练本领,不断提高知识水平和业务技能。
国家历年来高度重视技能人才工作,作出了实行人才强国的战略决策。“劳动光荣、科学知识崇高、人才宝贵、缔造了不起”的时代新风正在全社会的构成,新型人才观获得了全社会的广为尊重,技能人才的促进作用获得充份的确实,技能人才的经济待遇和社会地位不断提升,技能人才蜕变的渠道获得进一步通畅。广大职工必须把劳动技能大赛当作代莱起点,工作中勤学技能、练本领,不懈努力把自己锻炼身体沦为岗位的技术能手和工种的能工巧匠,争当新时期的学习型、知识型、技能型职工。
以今天的启动仪式为标志,全市职工劳动技能大赛各项比赛将相继举行。希望广大参赛者珍惜机会,以最好的状态积极参赛,沉着应战、赛出能力、赛出水平,取得优异的成绩!各相关单位抓紧制定详细的实施方案,认真做好各项比赛的实施工作。同时也希望各位评委严守职责,不循私情,公开、公平、公正的裁判,为各位选手创造一个健康、文明的竞争环境。时代呼唤技能人才,技能人才推进事业发展。加快推进“调结构、转方式、促升级”,实现加快发展、加速崛起,对我市职工队伍的技能素质提出了更高的要求,同时,也为今后发现人才创造了机会。我相信,有各有关单位的团结协作和广大职工的参与支持,全市职工劳动技能大赛必将取得丰硕的成果!
最后,祝愿各项比赛圆满成功!
我宣布:xx年xx市职工职业技能大赛开赛!
技能大赛上的讲话稿 第十四篇
尊敬的各位老师们、同学们、朋友们:
大家上午好!
20xx年全省职业院校技能大赛今天在这里隆重举行开幕式,首先,我代表各主办单位向前来参加技能大赛的各市代表队表示热烈的欢迎和诚挚的问候!向参加这次技能大赛的各位专家以及承担评判工作的各位裁判表示衷心的感谢!
全省职业院校技能大赛,是经省政府同意,由省教育厅、省财政厅、省劳动和社会保障厅、省经贸委联合举办的。各职能部门对技能大赛高度重视,全力支持,做了精心的准备。本次技能大赛分中职组和高职组两部分,其中:中职组十一个专业类别的比赛由一个院校承担;高职组三个专业类别的比赛由一个院校承担。
各承办市地和院校积极为大赛提供场地、设备,并承担了竞赛的'组织实施等相关工作。部分企业也对大赛给予了热情的支持,提供资金、设备资助,踊跃观摩比赛,积极选拔技能人才,为这次技能大赛增添了更多的风采。各市对这次大赛都十分重视,积极组织实践教学环节的改革和提升,强化技能技术培养,并分别举办了校级、市级教学训练和选拔赛,真正形成了“校校有大赛,层层有榜样”,以服务为宗旨,以就业为导向,努力培育技能人才的新局面。我代表主办单位向上述单位及有关人员表示衷心的感谢!
当前,我省中等职业教育的发展处于历史上最好的机遇期,在经济社会发展中的战略地位进一步得到确立。随着职业教育规模数量的稳步扩大,明确办学定位,抓好教育教学质量,切实围绕现代经济社会发展对人才多样性的需求,做到职业技术教育,课堂教学与就业岗位的“零距离”对接,教学实训环境与职业工作环境的“零距离”对接,是我们今后一个时期职业技术教育转变发展模式,提高就业质量,服务于经济社会发展的关键所在。
举办全省职业技术院校技能大赛,对于建立一种有效的激励机制,加强职业技能训练具有重要的引导作用,这是我省职业技术教育工作中对教育教学、实训环节的一项制度设计,是推动我省职业技术教育提高办学质量,加强与用人单位之间交流与合作,积极促进就业的重要举措。20xx年全省职业院校技能大赛的主题就是:展示技能,促进就业。
技能大赛上的讲话稿 第十五篇
同志们:
今天,我们在这里举行全市职工劳动技能大赛启动仪式,这标志着全市职工劳动技能大赛拉开了帷幕。在此,我代表市委、市政府向辛勤工作在各行各业的全市广大职工致以亲切的问候和崇高的敬意!向积极参与并认真承办各项大赛活动的单位表示衷心的感谢!向荣获20xx年“亳州市五一劳动奖章”的代表们表示衷心的祝贺!当前,亳州正处在加快发展、加速崛起的关键时期,决战“十三五”和全面建成小康社会的蓝图已经绘就。大力开展群众性经济技术活动,全面提升广大职工整体素质,建设一支技术过硬的职工队伍,是实现这一目标的人才保证。
多年来,市总工会、市人力资源和社会保障局紧紧围绕科教兴市战略,以人才强市为主线,以岗位技能培训为重点,以“创建学习型班组、培育技能型职工”活动为载体,坚持开展群众性的技术比武、技术练兵、技术创新等项活动,培养了一大批有用人才,在我市经济社会发展中发挥了积极的作用。同时,我市高技能人才仍然十分紧缺,人才培养的任务依然艰巨。这次职工劳动技能大赛活动正是贯彻落实市委市政府战略部署,进一步加快技能人才队伍建设的一项具体措施。举办全市职工劳动技能大赛活动,为广大技能人才搭建一个开拓视野、展示才能的平台,激励引导全市广大技术人才学练技能、奋发成才,对于加快高技能人才队伍建设,增强企业核心竞争力和自主创新能力,进一步推进“民工大市”向“技工大市”的转变,推动亳州加快调转促具有十分重要的意义。在此我对全市职工及参赛选手提几点希望:
一、要以推进亳州加快发展、加速崛起为己任,胸怀大局,目光远大,积极投身勤学技能、苦练本领的活动中来。当今时代,知识经济正在兴起,社会竞争日趋激烈。但现在的竞争不是拼体力,而是比知识、比智力、比才干。谁拥有真才实学、掌握过硬技能,谁就能在激烈的竞争中赢得胜利。而没有知识的劳动者将无法参与未来的竞争。广大职工要深刻认识到,学习和掌握技能不仅是我市经济发展、社会进步的需要,更是你们实现自身价值、发展自己事业的需要。广大职工一定要以推进亳州加速崛起为己任,全身心地投入到勤学技术知识,苦练劳动技能活动中去,完善自己发展自我,不断增强自己应对竞争和挑战的能力,在亳州转型发展加速崛起的进程中更好地发挥主力军作用。
二、要以岗位为舞台,甘于吃苦耐劳,乐于无私奉献,在实现亳州加快发展、加速崛起的进程中去建功立业。实现亳州跨越发展,共建共享和谐亳州,你们既是推进发展的参与者,又是共建共享的受益者。亳州的发展与你们息息相关。你们思想的.解放程度、素质的提升程度、潜能的释放程度,决定着亳州经济发展的速度、质量和水平。希望你们要勇敢的肩负起时代赋予的光荣使命,把每一个工作岗位都当成奋斗的舞台,把每一项工作都作为奉献的途径,在实现亳州加速崛起的进程中大显身手、建功立业。你们要增强创新意识,围绕增强企业自主创新能力,大力推进企业技术进步;要增强环保节约意识,围绕发展循环经济、加强资源节约和环境保护;要坚定改革信心和决心,围绕“调结构、转方式、促升级”,努力推动体制机制创新,为实现亳州加速崛起贡献智慧和力量。
三、要以成才为目标,勤学技能、苦练本领,不断提高知识水平和业务技能。国家历来高度重视技能人才工作,做出了实施人才强国的战略决策。“劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大”的时代新风正在全社会的形成,新型人才观得到了全社会的广泛认同,技能人才的作用得到充分的肯定,技能人才的经济待遇和社会地位不断提高,技能人才成长的渠道得到进一步畅通。广大职工要把劳动技能大赛当做新的起点,工作中勤学技能、苦练本领,努力把自己锻炼成为岗位的技术能手和工种的能工巧匠,争做新时期的学习型、知识型、技能型职工。
以今天的启动议式为标志,全市职工劳动技能大赛各项比赛将相继举行。希望广大参赛者珍惜机会,以最好的状态积极参赛,沉着应战、赛出能力、赛出水平,取得优异的成绩!各相关单位抓紧制定详细的实施方案,认真做好各项比赛的实施工作。同时也希望各位评委严守职责,不循私情,公开、公平、公正的裁判,为各位选手创造一个健康、文明的竞争环境。
时代呼唤技能人才,技能人才推进事业发展。加快推进“调结构、转方式、促升级”,实现加快发展、加速崛起,对我市职工队伍的技能素质提出了更高的要求,同时,也为今后发现人才创造了机会。我相信,有各有关单位的团结协作和广大职工的参与支持,全市职工劳动技能大赛必将取得丰硕的成果!
最后,预祝各项比赛圆满成功!
技能大赛上的讲话稿 第十六篇
各位领导、参赛学员们:
上午好!
为深入开展”大众创业、万众创新”实践活动,大力弘扬中国”工匠”精神,提升各族职工劳动技术水平和创新创业能力,进一步促进各族职工“相互学习、相互交流、相互提高”的良好风尚,不断将民族团结年进一步引向深入,为自治县经济社会各项事业发展建功立业,X县总工会、人力资源和社会保障局县职业技术学校联合举办“中国梦、劳动美、跟党走”为主题的劳动技能大赛经过段时间的紧张准备今天顺利开幕了。在此,我首先代表县总工会、县人社局、县职教中心及对前来指导工作的领导表示热烈的欢迎,对竞赛筹备组的工作人员表示衷心的感谢,对参赛的同学们表示热烈的祝贺!
随着社会的不断发展和进步,有着较强动手能力的`技能型人才越来越受社会的欢迎,需求量日益增大,技能竞赛是培养和发现技能人才的有效途径之一。同时,定期举办职业技能竞赛,是对职业教育发展成果的一次大检阅,是对我县劳动者奋发向上、锐意进取风貌的一次大展示,对于进一步宣传职业教育,营造关心职业教育的良好社会氛围,促进职业教育又好又快发展具有十分重要的意义。此次竞赛,参与面较广,一方面可以更好地“以赛促学”,给自治县广大劳动者提供一个切磋技艺、展示水平的舞台,在我县再次掀起勤练技能、学好技能的良好氛围,全面提高我县广大劳动者的职业技。希望各位参赛选手充分发挥聪明才智,沉着、认真对待每一项赛程,以良好的心理素质和精神风貌,赛出风格,赛出水平,取得好成绩。同时也希望工作人员和裁判员遵守竞赛规则,坚持公平、公正、公开的原则,认真负责,一丝不苟,坚守岗位,公正执裁,确保竞赛顺利进行。
最后,预祝本次竞赛取得圆满成功!
技能大赛上的讲话稿 第十七篇
同志们:
下午好!
今天,很高兴参加--营销技能大赛。首先,我仅代表市行党委衷心的预祝所有的参赛队在此次比赛中都能够充分展示本行特色,并取得优异的成绩,同时向你们致以亲切的慰问!
年初以来,--积极践行省行党委136发展战略,紧紧围绕“服务品质提升年”这一主题稳步推进网点转型进程。5月至9月,在面临各项工作指标的巨大压力下,市行党委仍将工作重心放在了对员工的培训上,希望通过内外部多种形式的特色培训,可使我们的员工了解更多的营销知识,学习更多的营销技巧,懂得更多的营销谋略。着力打造一支素质过硬、实战力强的营销团队,这不仅是我们企业发展的需要,更是实现“打造区域内强行”的目标不可或缺的有力武器。今天,在这里召开此次营销技能大赛,既是对我们营销队伍的一次检验,也是对我们股改后--员工新面貌的一次充分展示。
营销技能大赛对于每一名参赛队员来说都是一次历练、一种体验,都具有十分重要的意义,我们应该珍惜和把握每一次学习的机会,在比赛中留下成长的脚印。我希望各代表
1队在本次比赛中能够本着积极参与的`原则,按照比赛规则进行比赛,发挥出自身的最好水平,赛出风格,赛出特色,赛出水平,赛出友谊。同时,也希望与会人员将此次大赛的宗旨延伸到赛场之外,在全行掀起一股空前高涨的全员营销热潮,充分调动每名农行员工的营销积极性,将所学营销知识应用到实践中,不断积累营销经验,为--各项业务的持续、快速、健康发展献力献策。
最后预祝大赛圆满成功!谢谢!
技能大赛上的讲话稿 第十八篇
各位参赛选手、同志们:
大家下午好!
经过前期紧急的预备,学院第一届中同学技能大赛今日正式开幕了!在此,我首先代表学院全体领导向各位参赛选手表示热闹的庆贺,向竞赛筹备组的工作人员表示诚心的感谢!
随着社会的不断进展和进步,有着较高理论和学问素养、较强动手力量的高技能型人才越来越受到社会的重视,需求量日益增大。为了适应社会和现代企业对高技能人才呈现出的迫切需求,学院面对市场,在高技能人才培育方面已经做了大量工作,也得了肯定的成果。技能竞赛是培育和发觉技能人才的有效途径之一。
学院领导特别重视同学们的实际操作技能的培育,广泛开展了不同种类、不同层次的爱好小组、其次课堂和技能竞赛活动,并取得了可喜的成果。特殊是近两年,可以说是学院技能竞赛的丰收年,在全省乃至全国的各个赛场上纷纷传来我院师生获奖的嘉讯有汽修的、数控的、计算机操作的,使学院的技能教学工作在全省范围内赢得了美誉。
本次技能竞赛的项目有汽车修理工、钳工、计算机操作员、一般车工、数控车工、修理电工、测量工等七大类十个工种。无论是竞赛的项目,还是参加的'范围都较以往更加广泛。这一方面可以更好地“以赛促学,给同学们制造一个切磋技艺、展现水平的舞台,在同学中再次掀起勤练技能、学好技能的良好氛围;另一方面可以“以赛促教,促进学院贯彻落实高级能人才的培育工作,“切实加强技能教学、全面提高教学质量,检验学院教学工作的质量和前期教学改革工作的成效。
盼望各参赛选手在竞赛中充分发挥聪慧才智,镇静、仔细对待每项赛程,坚持“友情、沟通、团结、进步的宗旨,以良好的心理素养和精神风貌,赛出风格,赛出水平,取得好成果。同时也盼望竞赛工作人员和裁判员遵守竞赛规章,坚持公正、公正、公开的原则,仔细负责,一丝不苟,坚守岗位,公正执裁,确保竞赛顺当进行。
最终,预祝本届同学技能大赛取得圆满胜利。
感谢大家!
技能大赛上的讲话稿 第十九篇
老师们,同学们:
今天,我校本年度技能大赛隆重开幕了。在此,我代表学校领导班子向为这次大赛做出辛勤工作的教师表示衷心的感谢!向参加大赛的各位选手、评委和为大赛付出辛勤劳动的全体工作人员致以诚挚的问候!
近年来,在各级领导的亲切关怀和大力支持下,我校大力发展职业教育,培养了一大批优秀的专业技能人才,不仅为提高劳动者素质、促进剩余劳动力就业做出了积极贡献,也为加快县域经济又好又快发展提供了强有力的人才保障。学校技能大赛,作为选拔技能型人才的重要平台,对于提高职业教育质量,深化职业教育教学改革,促进校企合作办学,具有十分重要的意义。此次大赛的成功举办,必将极大地激发广大职教学子的学习热情,也必将对促进职业教育可持续发展、加快技能人才培养起到积极的推动作用。
此次大赛,共组织了10多项技能竞赛,希望选手们赛出水平、赛出风格,评委老师认真负责、公平公正,项目责任人组织到位,营造严格温馨的竞赛环境,努力把此次大赛办成有影响、高质量、有特色的'赛事,以完美的工作业绩回馈领导的厚爱。
最后,预祝参赛选手取得优异成绩,预祝本次大赛取得圆满成功!
技能大赛上的讲话稿 第二十篇
各位领导、同志们:
“中国梦·劳动美”20xx年全市职工职业技能大赛,经过全体工作人员的精心筹备和辛勤努力,今天在这里开幕了。在此,我代表大赛组委会向参加今天开幕式的各位领导表示热烈的欢迎!向全力支持和关心本次大赛的组委会成员单位及为承办本次技术比赛,在前期准备工作中付出辛勤劳动的市职业技术学校的领导和相关工作人员表示衷心的感谢!
自20xx年开展“当好主力军、建功“十二五”、共建先锋号、创新促发展”创先争优劳动竞赛活动以来,全市工会组织和广大职工紧紧围绕科学发展和我市“十二五”的各项战略任务,坚持不懈地在全市各行各业开展各种形式的劳动竞赛,得到了各级党委、行政的重视支持和广大职工的热情拥护和积极参与,劳动竞赛的领域和范围得到进一步拓展,劳动竞赛在推动企业发展、提高职工素质方面的作用不断显现。各基层工会通过开展岗位练兵、技术培训、技术比武、优质服务、合理化建议和评选“金牌工人”、岗位能手等内容丰富、形式多样的竞赛活动,使广大职工学业务、练技能、比贡献、争一流的热情得到有效提升,一大批立足岗位、敬业奉献的优秀人才脱颖而出,职工队伍的整体素质得到提高,广大职工在我市经济社会快速发展中的主力军作用得到充分发挥。
近年来,我市经济和社会各项事业不断发展,城市转型和产业升级稳步推进,技术密集型产业纷纷落地,现代化生产工艺在许多企业得到推广和使用,因此,培养和造就大批高素质的实用型技能人才,成为企业实现可持续发展的重要而紧迫的`任务。我们举办本次全市职工职业技能大赛的主要目的就是为了更好地适应我市经济快速发展和产业不断升级的需要,贯彻落实科教兴市、人才强市战略,为企业培养和造就更多的具有现代科学知识和较高专业技能的优秀岗位人才,不断满足经济发展对各类高技能人才的旺盛需求。
参加本次技能大赛的选手都是经过各区、各单位层层选拔产生的优秀岗位工人,你们中间有许多人是本单位的技术能手,多次在本单位、本行业、本地区的技术比赛中取得过良好成绩,也有人曾代表乌海市参加过自治区职工职业技能比赛,并取得过优异成绩。希望参赛选手珍惜这次机会,严格遵守比赛规则,相互学习、相互交流、切磋技艺、增进友谊,赛出风格、赛出水平,力争使本次技能大赛成为集中展示我市职工良好精神风貌和高超岗位技能的舞台。同时也希望大赛全体工作人员严格按照大赛组委会的总体要求和大赛规程,认真负责,努力工作,坚持高标准、严要求,确保大赛公平、公正,切实把组织工作做得扎实到位,力争把本次技能大赛办成一届高水准的赛事活动。
最后,祝各位参赛选手取得优异成绩,预祝本次大赛取得圆满成功!
谢谢大家!
技能大赛上的讲话稿(最新20篇)
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